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現(xiàn)在規(guī)模稍大點(diǎn)的企業(yè),大多建有職工書屋,而且閱讀環(huán)境和條件都不錯(cuò),說得直白點(diǎn),就是“顏值”都不差,真正的差距在于內(nèi)涵。靜投集團(tuán)的職工書屋之所以被評(píng)為“全國工會(huì)職工書屋示范點(diǎn)”,就勝在其內(nèi)涵。這也說明企業(yè)職工書屋建設(shè)的關(guān)鍵,不是書屋建筑面積有多大,擁有多少藏書,而是其豐富的內(nèi)涵和功能的發(fā)揮。筆者以為,職工書屋的活力在于開展各類職工喜聞樂見的與讀書有關(guān)的文化活動(dòng),豐富職工精神文化生活,激發(fā)職工讀書、愛書、用書的熱情?!皢柷堑们迦缭S?”答案是“為有源頭活水來”。這個(gè)“活水”就是把職工書屋的質(zhì)量資源更好地流動(dòng)起來,常態(tài)化為職工提供一個(gè)交流分享的平臺(tái),真正將其打造成為職工的精神文化家園。職工書房采用宏泰的系統(tǒng)圖書管理系統(tǒng),讓您的借閱管理更加科學(xué)和高效。無錫自助職工書屋
為了能夠?qū)崿F(xiàn)社會(huì)主義文化的大發(fā)展和大繁榮,保證職工的文化權(quán)益,加強(qiáng)職工書屋的建設(shè)已經(jīng)成為各級(jí)工會(huì)的重要工作內(nèi)容。但是在進(jìn)行職工書屋建設(shè)的過程中,相關(guān)管理人員認(rèn)識(shí)到職工書屋為廣大**提供了一個(gè)學(xué)習(xí)的場(chǎng)所,承擔(dān)著提高職工自身修養(yǎng)和競(jìng)爭(zhēng)力的重要任務(wù)。因此要積極做好相關(guān)管理工作,引導(dǎo)更多的人走進(jìn)職工書屋,形成學(xué)習(xí)的浪潮。**文化建設(shè)中職工書屋的重要性明確職工書屋的重要性,才能夠推動(dòng)職工書屋在全國范圍內(nèi)的建設(shè),從而使越來越多的人有機(jī)會(huì)走進(jìn)職工書屋,滿足自己的精神文化需求,實(shí)現(xiàn)自己的成長。上海工會(huì)職工閱覽室改造方案職工書屋搭配宏泰自助辦證借還機(jī),讓您的借閱流程更加便捷和快速。
職工書屋的建設(shè)現(xiàn)狀:在一些企業(yè)中,職工書屋的建設(shè)和利用情況并不理想。很多企業(yè)對(duì)職工書屋的建設(shè)工作并不重視,這導(dǎo)致很多職工書屋存在形同虛設(shè)、管理不善的現(xiàn)象。有的職工書屋在建設(shè)初期投入資金較多,但由于后期管理不善,導(dǎo)致其形同虛設(shè);有的企業(yè)雖然將職工書屋建設(shè)列入了計(jì)劃,但是缺乏有效的資金支持,導(dǎo)致其在建設(shè)和運(yùn)行方面都存在問題。而有些企業(yè)雖然對(duì)職工書屋進(jìn)行了一定程度的建設(shè),但是并未充分發(fā)揮其應(yīng)有作用,造成資源浪費(fèi)。
排練整齊的圖書、求知若渴的學(xué)習(xí)者,這是職工書屋中為常見的場(chǎng)景。而職工書屋的存在對(duì)于滿足職工的閱讀需求有著重要的影響。因此在進(jìn)行職工書屋建設(shè)的過程中,應(yīng)該明確服務(wù)對(duì)象,并不斷提高服務(wù)質(zhì)量,使學(xué)習(xí)對(duì)于廣大職工而言不再是一件難事。而廣大職工走進(jìn)職工書屋有利于啟迪職工的智慧,增強(qiáng)職工的創(chuàng)造能力,使其在工作崗位上更好的發(fā)光發(fā)熱,實(shí)現(xiàn)自己的價(jià)值。職工書屋在建設(shè)的過程中,會(huì)根據(jù)當(dāng)?shù)?*的需要,展開形式多樣的讀書活動(dòng),使職工能夠積極參與到讀書中去,能夠在知識(shí)的海洋中遨游。而職工加強(qiáng)學(xué)習(xí),勢(shì)必會(huì)提升自身素質(zhì),啟迪自己的智慧,實(shí)現(xiàn)自身更好的發(fā)展。首先,能夠提升職工的文化底蘊(yùn)。職工在閱讀的過程中通過不斷的積累,能夠使自己的文化底蘊(yùn)變得深厚,并將這些文化知識(shí)轉(zhuǎn)化為工作方法,從而更好的完成工作內(nèi)容。其次能夠開拓職工的眼界。職工書房宏泰的智能安全門,保障您的閱讀安全和隱私。
完美策劃,打造品牌。堅(jiān)持以職工為中心,深入推進(jìn)真正的職工書屋品牌,著力擴(kuò)大閱讀學(xué)習(xí)條件不足的基層、單位和職工的覆蓋面,積極組織籌劃新建職工書屋,從資金支持、制度按照“成熟一批、建設(shè)一批、升級(jí)一批”的原則,打造改造提升和服務(wù)升級(jí)典型示范點(diǎn),提升員工書屋的吸引力和影響力,有效推動(dòng)創(chuàng)建完善企事業(yè)單位職工書屋。推動(dòng)職工書屋網(wǎng)絡(luò)化、數(shù)字化、便捷化發(fā)展,以信息化建設(shè)為契機(jī),建立方便快捷的線上線下借閱平臺(tái),開設(shè)微信公眾號(hào)微課堂、線下電子借閱屏等,促進(jìn)職工書屋建設(shè)數(shù)字化延伸,提升職工閱讀體驗(yàn),提升職工書屋吸引力。職工書屋采用館員工作站,讓您的借閱體驗(yàn)更加人性化和貼心。江蘇智能設(shè)備職工閱覽室升級(jí)
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職工書屋是指由企業(yè)出資建立的為職工提供閱讀服務(wù)的書屋,其基本任務(wù)是向職工提供服務(wù),是企業(yè)文化建設(shè)的重要內(nèi)容。在新形勢(shì)下,在企業(yè)職工書屋建設(shè)過程中,如何充分發(fā)揮好這個(gè)陣地作用為職工服務(wù)?小編認(rèn)為應(yīng)從以下幾個(gè)方面著手:一是要深入了解企業(yè)經(jīng)營和員工的實(shí)際需求;二是要努力為員工提供個(gè)性化的服務(wù);三是要?jiǎng)?chuàng)新服務(wù)方式,豐富服務(wù)內(nèi)容;四是要加大投入力度。要深入了解企業(yè)經(jīng)營和員工的實(shí)際需求職工書屋建設(shè)的前提是要了解職工的需求。只有對(duì)職工的需求有了清晰的認(rèn)識(shí),才能為職工提供有針對(duì)性的服務(wù),才能把職工書屋辦成為職工喜聞樂見、具有鮮明特色的活動(dòng)場(chǎng)所。 無錫自助職工書屋