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團(tuán)建的重點(diǎn)不在「團(tuán)」而在「建」,起不到建設(shè)意義的團(tuán)建毫無意義。由于國(guó)內(nèi)很多企業(yè)的管理者,沒有現(xiàn)代企業(yè)管理概念,又缺少實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),大多數(shù)的團(tuán)建活動(dòng)都是在瞎搞。很多企業(yè)為了團(tuán)建而團(tuán)建,簡(jiǎn)單粗暴地把團(tuán)隊(duì)建設(shè)解為團(tuán)建活動(dòng),同時(shí)又把團(tuán)建活動(dòng)簡(jiǎn)單的理解為吃喝玩樂,要么就是搞個(gè)由領(lǐng)導(dǎo)講話和生硬的口號(hào)式教育組成的活動(dòng),這時(shí)團(tuán)建就成為實(shí)現(xiàn)管理者個(gè)人意志的,理所當(dāng)然的,這類團(tuán)建也是大家(尤其是基層員工)抗拒的。團(tuán)建,是一種幫助企業(yè)向員工和社會(huì)傳達(dá)企業(yè)文化與經(jīng)營(yíng)理念的一種載體。在團(tuán)建活動(dòng)的策劃設(shè)計(jì)與執(zhí)行過程中,通過對(duì)企業(yè)文化的拆解、融入,再次呈現(xiàn),更深入的了解他們是怎樣的人,有助于消除誤會(huì)與隔閡,培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)成員之間的默契。 團(tuán)建可以讓隊(duì)員之間認(rèn)識(shí)到個(gè)體的差異性,可以讓團(tuán)員去相互學(xué)習(xí)對(duì)方身上的優(yōu)點(diǎn),努力的向更好的方向進(jìn)步。鎮(zhèn)江學(xué)校團(tuán)建哪家專業(yè)
合心力團(tuán)建從多年實(shí)操經(jīng)驗(yàn)中總結(jié)出了一些關(guān)于組織團(tuán)建活動(dòng)的小tips,在這里分享給大家:1、團(tuán)建活動(dòng)要提前籌備,提前通知,這樣方便大家安排個(gè)人時(shí)間。2、可列舉出幾種活動(dòng)形式,讓大家投票選擇,可以提高活動(dòng)接受度與員工的積極性。3、盡量組織參與成本低的團(tuán)建內(nèi)容,例如單純爬山這樣受累又沒啥意思的活動(dòng)少組織。4、團(tuán)建活動(dòng)半天時(shí)間為宜,午餐、晚餐加下午活動(dòng),剩下的時(shí)間安排輕松一些的體驗(yàn),張弛有度,效果更好。5、獎(jiǎng)勵(lì)類團(tuán)建不能代替獎(jiǎng)金,指望通過搞團(tuán)建來降低員工成本是沒用的,人是要吃飯過日子的。6、太累的時(shí)候,不要搞團(tuán)建,先放假/倒休讓員工休息好,這樣團(tuán)建效果才好。7、重要的是玩的開心,大多數(shù)時(shí)候,按照約會(huì)、朋友聚會(huì)來組織就沒什么問題。8、如果你是領(lǐng)導(dǎo),不要借機(jī)搞講話、打雞血那一套,會(huì)有反作用,讓員工們自己放開了去活動(dòng)更好,可以更自然的達(dá)到培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)感情的效果.希望分享可以給大家提供一點(diǎn)小小的幫助,展現(xiàn)團(tuán)建活動(dòng)真正的價(jià)值,讓團(tuán)建活動(dòng)更好地為團(tuán)隊(duì)建設(shè)和企業(yè)發(fā)展服務(wù)。 徐州企業(yè)團(tuán)建企業(yè)對(duì)于團(tuán)建產(chǎn)生的效果有很高的期待,希望能夠通過工作之余的活動(dòng)構(gòu)建和諧的人際關(guān)系,增強(qiáng)組織凝聚力。
團(tuán)建顧名思義就是團(tuán)隊(duì)建設(shè),可以包含團(tuán)隊(duì)的文化建設(shè)、團(tuán)隊(duì)精神建設(shè)或團(tuán)隊(duì)福利建設(shè)等等,無論是初建團(tuán)隊(duì),還是成型團(tuán)隊(duì),想要打造戰(zhàn)無不勝的艦隊(duì),一定離不開團(tuán)隊(duì)建設(shè)!團(tuán)建的作用和意義1.增進(jìn)彼此了解和團(tuán)隊(duì)凝聚力團(tuán)建作用和意義其實(shí)就是增進(jìn)員工之間的溝通交流和企業(yè)融入感,我們知道新加入的同事會(huì)和老同事或領(lǐng)導(dǎo)之間比較生疏,往往一次團(tuán)建或許就能讓大家快速的建立感情,部門與部門之間平時(shí)交流少,合作不順利有矛盾時(shí),可以做破冰和互動(dòng)游戲,在團(tuán)建的過程中了解對(duì)方的工作內(nèi)容和工作性質(zhì)!當(dāng)有矛盾出現(xiàn)時(shí),其他隊(duì)員會(huì)想法協(xié)調(diào)。隊(duì)員也會(huì)因?yàn)閳F(tuán)隊(duì)的利益而放棄或者暫時(shí)放緩個(gè)人的矛盾,以大局為重。多次共同面對(duì)一些難題后,隊(duì)員之間會(huì)更加默契,同甘共苦還能讓隊(duì)員之間相互關(guān)心和體諒,增進(jìn)隊(duì)員之間的感情。增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)的凝聚力和團(tuán)體協(xié)作的精神。
在工作日的幾個(gè)小時(shí)內(nèi)開始部門野餐,然后參觀附近的公園。您可以在辦公室外燒烤,建議員工自己拿菜?;蛘?,您可以為團(tuán)隊(duì)訂購(gòu)比薩餅,或從當(dāng)?shù)氐牟惋嫹?wù)商或餐廳購(gòu)買午餐。您與員工共享的目標(biāo)是,您聚在一起分享用餐時(shí)的質(zhì)量交談時(shí)間。您可以贊助員工聚在一起娛樂的活動(dòng)。保齡球,平安夜午餐,在噴漆店的指導(dǎo)下噴漆圖片,乘客船上的河流巡游,喜劇俱樂部的介紹和棒球比賽都符合要求。確實(shí),您的團(tuán)隊(duì)可以參加或一起參加的團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動(dòng)就像團(tuán)隊(duì)的想象力一樣無窮無盡。您需要記住的一個(gè)警告是,在身體上充滿挑戰(zhàn)的事件(例如攀巖和繩索課程)可能會(huì)導(dǎo)致身體不活躍或受到挑戰(zhàn)的員工感到恐懼和恐懼。因此,對(duì)于團(tuán)建而言,請(qǐng)遠(yuǎn)離任何類型的事件,即任何員工都無法無憂無慮地參加而沒有恐懼和恐懼。 盡管團(tuán)建在員工中的喜愛程度越來越低,但是也不乏有企業(yè)團(tuán)建活動(dòng)辦得有聲有色。
尋找開箱即用的機(jī)會(huì)–找到一個(gè)高效,省時(shí)的活動(dòng)的第一步是要有一點(diǎn)創(chuàng)造力,并要主動(dòng)尋找創(chuàng)新機(jī)會(huì)。如果您一直認(rèn)為團(tuán)建活動(dòng)需要大量時(shí)間來完成,那么您可能甚至還沒有考慮過很多便捷的機(jī)會(huì)。例如:在全員公司聚會(huì)之初–即使對(duì)于彼此熟悉的員工而言,在全員會(huì)議上也可以自然而然地開始。簡(jiǎn)短的團(tuán)建活動(dòng)可能是將一點(diǎn)精力帶入會(huì)議室的一種好方法,因此您的團(tuán)隊(duì)在開會(huì)時(shí)會(huì)感到興奮而又充滿動(dòng)力。從一個(gè)地方到達(dá)另一個(gè)地方–無論您是從一個(gè)會(huì)議前往另一個(gè)會(huì)議還是帶小組出去吃午餐,都可以考慮換乘出租車或乘坐滴滴打車散步。然后,您可以將前往目的地的旅程變成一種精力充沛的活動(dòng),例如尋寶游戲,幫助同事結(jié)伴,娛樂并以新的方式查看他們的城市-步行時(shí)間是20分鐘還是一個(gè)小時(shí)。 團(tuán)建是個(gè)較好的機(jī)會(huì),試著去融入,去了解身邊的人,發(fā)現(xiàn)他們身上可愛放松的一面。鹽城戶外團(tuán)建訓(xùn)練
團(tuán)建活動(dòng)中無論是室內(nèi)還是室外的活動(dòng),都離不開小游戲,而小游戲也正是團(tuán)建活動(dòng)中的重要組成部分。鎮(zhèn)江學(xué)校團(tuán)建哪家專業(yè)
缺乏時(shí)間是鍛煉的另一個(gè)常見障礙。導(dǎo)航交通,停車場(chǎng)和擁擠的更衣室增加了活躍時(shí)間。充分利用戶外活動(dòng)可以減少這些時(shí)間限制。當(dāng)?shù)氐纳角?,步道和附近的街道為步行,跑步和騎自行車提供了理想的環(huán)境,而附近的公園則為抵抗訓(xùn)練,新兵訓(xùn)練營(yíng)和瑜伽課提供了理想的場(chǎng)所。許多戶外區(qū)域包括長(zhǎng)凳,樹木,傾斜的道路,甚至是指定的健身器材,可以進(jìn)行各種阻力訓(xùn)練。戶外拓展的比較大好處之一是其與自然母親以及社區(qū)中的人和地方聯(lián)系的固有機(jī)會(huì)。在當(dāng)?shù)氐目Х鹊杲Y(jié)束自行車騎行,在街上慢跑時(shí)向鄰居打招呼,或與朋友和鄰居建立每周一次的徒步旅行小組。在戶外運(yùn)動(dòng)可以幫助您扎根,加深與環(huán)境的聯(lián)系,并增強(qiáng)對(duì)周圍美景的欣賞。并非所有的戶外場(chǎng)所都適合拓展運(yùn)動(dòng)。在前往戶外之前,必須考慮交通,天氣條件和安全。仔細(xì)評(píng)估您的室外空間,以找到安全的環(huán)境并滿足您的拓展運(yùn)動(dòng)需求。根據(jù)情況,可能需要防曬霜,帽子,保暖的衣服或防護(hù)性的雨具。 鎮(zhèn)江學(xué)校團(tuán)建哪家專業(yè)
南京合心力企業(yè)管理咨詢有限公司坐落在江北新區(qū)中山科技園科創(chuàng)大道9號(hào)D1棟2081室,是一家專業(yè)的企業(yè)管理咨詢;企業(yè)形象策劃;會(huì)議會(huì)展服務(wù);企業(yè)年會(huì)策劃;文化藝術(shù)培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)(不得從事與學(xué)歷教育相關(guān)的培訓(xùn)服務(wù));戶外活動(dòng)策劃;心理咨詢。(依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng))公司。目前我公司在職員工以90后為主,是一個(gè)有活力有能力有創(chuàng)新精神的團(tuán)隊(duì)。公司以誠(chéng)信為本,業(yè)務(wù)領(lǐng)域涵蓋拓展訓(xùn)練,企業(yè)團(tuán)建黨建,企業(yè)新員工入職培訓(xùn),企業(yè)趣味運(yùn)動(dòng)會(huì),我們本著對(duì)客戶負(fù)責(zé),對(duì)員工負(fù)責(zé),更是對(duì)公司發(fā)展負(fù)責(zé)的態(tài)度,爭(zhēng)取做到讓每位客戶滿意。公司深耕拓展訓(xùn)練,企業(yè)團(tuán)建黨建,企業(yè)新員工入職培訓(xùn),企業(yè)趣味運(yùn)動(dòng)會(huì),正積蓄著更大的能量,向更廣闊的空間、更寬泛的領(lǐng)域拓展。