勞動工傷糾紛處理流程：1、先申請工傷認定：企業(yè)作為申請人，在職工發(fā)生事故之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)。職工作為申請人，在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi)；2、等工傷認定決定：社會保險行政部門應(yīng)當自受理工傷認定申請之日起60日內(nèi)作出工傷認定的決定，并書面通知申請工傷認定的職工或者其近親屬和該職工所在單位。社會保險行政部門對受理的事實清楚、權(quán)利義務(wù)明確的工傷認定申請，應(yīng)當在15日內(nèi)作出工傷認定的決定。 工傷糾紛如何打官司?如何請律師？張掖勞動工傷糾紛律師電話
企業(yè)未給員工繳納工傷保險，員工發(fā)生工傷后企業(yè)無力支付或者拒不支付賠償怎么辦?可由工傷基金先行支付。依據(jù)***原理，勞動是一切有勞動能力的公民的光榮職責。同時，公民在因工傷而喪失或者部分喪失勞動能力的情況下，有從國家和社會獲得物質(zhì)幫助的權(quán)利。故而，勞動者被認定工傷，確定工傷待遇后，即使在用人單位未給勞動者繳納工傷保險且用人單位也無力或者拒不支付工傷賠償?shù)那闆r下，勞動者可以依據(jù)《社會保險基金先行支付暫行辦法》，先行從工傷基金中直接獲得工傷待遇。 張掖勞動工傷糾紛律師電話工傷糾紛起爭執(zhí)，特邀調(diào)解化糾紛；
發(fā)生工傷后，用人單位和勞動者簽訂的和解賠償協(xié)議是否有效?應(yīng)區(qū)別對待，若在簽訂協(xié)議時，尚未確定工傷等級，勞動者無法獲知工傷待遇，這時候不具有協(xié)商和解的前提，若賠償數(shù)額低于確定工傷等級后的工傷待遇，和解協(xié)議往往會依據(jù)《合同法》第五十四條被認定為無效；若簽訂協(xié)議時候已經(jīng)確定了工傷等級，勞動者能夠知曉工傷待遇的情況下，簽訂協(xié)議是勞動者對自己已知權(quán)利的處分，一般會認定為有效。#發(fā)生工傷后，用人單位和勞動者簽訂的和解賠償協(xié)議是否有效?#
復(fù)查程序，勞動能力鑒定出來后，如果勞動者對鑒定的結(jié)果不服，就需要提起此程序，這個程序的時效也非常緊，只有15天，復(fù)查的地點單位往往鑒定書上面就有，按照所載地址即可。協(xié)商程序，如果正常的鑒定結(jié)果一出，待復(fù)查期一過，勞動者可以根據(jù)勞動能力等級和用人單位協(xié)商賠償數(shù)額，如果勞動者各項證據(jù)充足，盡量不必在數(shù)字上退讓太多，反而如果證據(jù)不足，比較好還是能夠適當?shù)淖尣剑苊庾C據(jù)不足在仲裁程序中失利。仲裁程序，如果雙方確實無法就賠償款協(xié)商一致，這種情況下只能選擇仲裁，而仲裁程序往往要根據(jù)勞動者自身情況來判斷，因此建議勞動者在這個程序務(wù)必和律師咨詢后再行提出，避免造成不利后果。 發(fā)生工傷后，用人單位和勞動者簽訂的和解賠償協(xié)議是否有效?
《工傷保險條例》第16條規(guī)定的不得認定為工傷或者視同工傷的情形為:“(一)因犯罪或者違反治安管理傷亡的;(二)醉酒導(dǎo)致傷亡的;(三)自殘或者**的。”現(xiàn)在《工傷保險條例》將上述三種情況修訂為“(一)故意犯罪的;(二)醉酒或者吸毒的;(三)自殘或者**的。”可見修訂變化主要體現(xiàn)在“一減一增”兩點:所謂“一減”，即將原來“因犯罪或者違反治安管理傷亡的"不得認定工傷范圍的減少至“故意犯罪”。換言之，如果是“過失犯罪”或“違反治安管理傷亡”導(dǎo)致傷害的，如果符合工傷或視同工傷的情形，則可以被認定為工傷。因此，修訂后的《工傷保險條例》**縮減了不得認定為工傷的情形，等于擴大了屬于工傷的情形。這一點修訂對用人單位的影響甚大，尤其是對生產(chǎn)制造型企業(yè)、物業(yè)管理、保安等行業(yè)的影響比較大，諸如員工之間因工作原因打架斗毆的，即便被公安機關(guān)處罰甚至構(gòu)成過失犯罪，仍不影響工傷的定性。所謂“一增”，即將原來“醉酒導(dǎo)致傷亡的”修訂為“醉酒或吸毒的”，增加了“吸毒”導(dǎo)致傷亡的不屬于工傷。 超過退休年齡人員能否認定為工傷；張掖勞動工傷糾紛律師電話
如何打贏工傷事故賠償糾紛官司？張掖勞動工傷糾紛律師電話
針對金融證券、交通事故、工傷賠償、刑事辯護、婚姻家庭糾紛、經(jīng)濟糾紛、合同糾紛、合同違約糾紛、民事債務(wù)糾紛、股權(quán)轉(zhuǎn)讓糾紛、房地產(chǎn)、知識產(chǎn)權(quán)、公司法律事務(wù)、刑事辯護、民事訴訟、刑事犯罪、刑事拘留訴訟等多個領(lǐng)域。加快新理念、新技術(shù)、新設(shè)計改造提升，向場景化、體驗式、互動性、綜合型消費場所轉(zhuǎn)型。鼓勵經(jīng)營困難的金融證券、交通事故、工傷賠償、刑事辯護、婚姻家庭糾紛、經(jīng)濟糾紛、合同糾紛、合同違約糾紛、民事債務(wù)糾紛、股權(quán)轉(zhuǎn)讓糾紛、房地產(chǎn)、知識產(chǎn)權(quán)、公司法律事務(wù)、刑事辯護、民事訴訟、刑事犯罪、刑事拘留訴訟等多個領(lǐng)域。改造為商業(yè)綜合體、消費體驗中心、健身休閑中心等多功能、綜合性新型消費載體?；ヂ?lián)網(wǎng)連接現(xiàn)在作為一項通用技術(shù)，在銷售面臨的重點問題上，其提供的信息和匹配價值并不能完全解決，而歸根結(jié)底，更多的還是要增強實用價值，注重技術(shù)融合和消滅信息差。深耕到當前的居住產(chǎn)業(yè)上，如何提升經(jīng)濟效益與產(chǎn)業(yè)價值。不少行業(yè)在為提升服務(wù)型價值的布局上，采取了專業(yè)培訓(xùn)和技術(shù)平臺并駕齊驅(qū)的方式。在這個維度產(chǎn)生交互和迭代，繼而改變產(chǎn)業(yè)的流程、場景，使之系統(tǒng)化、標準化、智能化。我認為這是服務(wù)型進化的重要方向。堅持以供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改進為主線，明確企業(yè)法律顧問，民事訴訟，刑事辯護，合同糾紛債務(wù)糾紛發(fā)展方向，推動高質(zhì)量發(fā)展重點任務(wù)落實，努力布局優(yōu)化、競爭力強的服務(wù)產(chǎn)業(yè)新體系，不斷滿足企業(yè)法律顧問，民事訴訟，刑事辯護，合同糾紛債務(wù)糾紛升級為實現(xiàn)經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展提供重要支撐。張掖勞動工傷糾紛律師電話
甘肅達而成律師事務(wù)所致力于商務(wù)服務(wù)，以科技創(chuàng)新實現(xiàn)***管理的追求。達而成律師事務(wù)所深耕行業(yè)多年，始終以客戶的需求為向?qū)?，為客戶提?**的企業(yè)法律顧問，民事訴訟，刑事辯護，合同糾紛債務(wù)糾紛。達而成律師事務(wù)所繼續(xù)堅定不移地走高質(zhì)量發(fā)展道路，既要實現(xiàn)基本面穩(wěn)定增長，又要聚焦關(guān)鍵領(lǐng)域，實現(xiàn)轉(zhuǎn)型再突破。達而成律師事務(wù)所始終關(guān)注自身，在風云變化的時代，對自身的建設(shè)毫不懈怠，高度的專注與執(zhí)著使達而成律師事務(wù)所在行業(yè)的從容而自信。