合力筑塔。項(xiàng)目簡(jiǎn)介：一個(gè)團(tuán)隊(duì)可以做成的事有很多，那何嘗不來試一下這個(gè)合力筑塔呢？大家一起拉緊繩頭來控制塔鉤移動(dòng)，用塔鉤將一塊塊塔吊起來。按照培訓(xùn)師分發(fā)的任務(wù)書搭好模型。簡(jiǎn)單來說就是根據(jù)人數(shù)在塔鉤處系上足夠數(shù)量的繩索，在所有人的控制下一起吊起相應(yīng)的基礎(chǔ)版塊，并摞起來就能獲勝啦。項(xiàng)目成效：1、團(tuán)隊(duì)協(xié)作起來,分工互補(bǔ)，統(tǒng)一指揮、統(tǒng)一口令、統(tǒng)一行動(dòng)，同一條心；2、團(tuán)隊(duì)成員在執(zhí)行團(tuán)隊(duì)任務(wù)中發(fā)揮創(chuàng)意；3、每個(gè)組員都能扮演好各自的角色，為完成團(tuán)隊(duì)任務(wù)做出貢獻(xiàn)；4、團(tuán)隊(duì)的成員們認(rèn)識(shí)到參與的重要性。
企業(yè)團(tuán)建時(shí)玩什么游戲較合適呢？徐匯區(qū)團(tuán)建去哪里
第四個(gè)維度啊，是構(gòu)建團(tuán)隊(duì)的成長體系，大家去思考一下，一個(gè)團(tuán)隊(duì)是在乎短期的績(jī)效獎(jiǎng)金，還是在乎中長期的團(tuán)隊(duì)及個(gè)人的成長氛圍更容易好一些。如果你在乎團(tuán)隊(duì)及個(gè)人的成長，你團(tuán)隊(duì)內(nèi)部授權(quán)體系是什么樣的，員工有沒有主導(dǎo)項(xiàng)目的機(jī)會(huì)？第二個(gè)，有沒有容容錯(cuò)的機(jī)制，員工犯錯(cuò)了，員工再去做一些創(chuàng)新，或者說做一些新的任務(wù)的時(shí)候，他犯錯(cuò)了，有沒有一些容錯(cuò)機(jī)制？再一個(gè)。授權(quán)以后有對(duì)應(yīng)的容錯(cuò)機(jī)制，在員工實(shí)際的工作過程，主管有沒有對(duì)應(yīng)的輔導(dǎo)和支持？第五個(gè)維度啊，是構(gòu)建走心的團(tuán)建活動(dòng)。就拿生日會(huì)來舉例吧，你是買一個(gè)蛋糕讓大家一起唱生日歌、許愿、吹蠟燭、切蛋糕、吃蛋糕，還是像阿里巴巴一樣，每一場(chǎng)生日會(huì)都要?jiǎng)?chuàng)造讓員工難忘和感動(dòng)的瞬間？只有員工能夠感受到團(tuán)隊(duì)及公司對(duì)自己的用心，自己對(duì)團(tuán)隊(duì)和公司才會(huì)用心。團(tuán)建不是目的，通過團(tuán)建改善組織氛圍也不是目的，建立良好的組織氛圍，獲得更好的績(jī)效和提升組織能力才是目的。阿里巴巴有句土話的團(tuán)建是帶領(lǐng)員工打勝仗。所以所有的團(tuán)建一定是基于企業(yè)和團(tuán)隊(duì)當(dāng)下的問題現(xiàn)狀，圍繞問題，我們要設(shè)定團(tuán)建的目標(biāo)，圍繞目標(biāo)，我們要去研究、分析受眾，再來策劃和設(shè)計(jì)。 嘉定區(qū)團(tuán)建 活動(dòng)玖九團(tuán)建多年的活動(dòng)策劃執(zhí)行經(jīng)驗(yàn)，值得信賴！
多米諾主題團(tuán)建：多米諾骨牌偉大絢麗的多米諾圖案，往往由幾百、幾千乃至上萬張骨牌組成。多米諾骨牌按間距排列，輕輕碰到前端的一枚，將會(huì)產(chǎn)生神奇的連鎖反應(yīng)，制作出唯美的圖案、拼圖。多米諾是一種運(yùn)動(dòng)，也是一種文化。
挑戰(zhàn)戈德堡主題團(tuán)建：挑戰(zhàn)戈德堡以新征程為主題的，需要所有成員設(shè)計(jì)并制造出一套大型的戈德堡裝置來完成規(guī)定的任務(wù)。 團(tuán)隊(duì)所有伙伴使用超過50種道具完成一個(gè)巨型的能力傳遞反應(yīng)機(jī)械，將一個(gè)很小的力量將一艘團(tuán)隊(duì)的大船推動(dòng)出港！
在一個(gè)微風(fēng)習(xí)習(xí)的夜晚，我們可以一起圍著火堆盡情跳舞，可以吃著大自然煙火的燒烤，可以任意在大自然的懷抱中嬉戲，可以向朋友盡情傾訴生活瑣事，在這個(gè)怡人的夜晚里，你都可以盡情的放松你的身心，拋開瑣碎的思緒，投入這場(chǎng)供篝火晚會(huì)的氛圍里。一般團(tuán)建活動(dòng)為一到兩天，除了白天的團(tuán)建游戲項(xiàng)目外，晚上可以組織一波篝火晚會(huì)，篝火晚會(huì)能大家盡情的釋放自己的身心，起到一個(gè)承上啟下的橋梁效果，在整個(gè)團(tuán)建課程中起到一個(gè)重要的影響力，為整個(gè)的團(tuán)建培訓(xùn)效果錦上添花。團(tuán)建等同于浪費(fèi)工作時(shí)間？玖九團(tuán)建教你破局之道 。
沙雕的制作技法；1、穿孔技法：英國現(xiàn)代雕塑家享利·摩爾對(duì)現(xiàn)代雕塑的貢獻(xiàn)便是在雕塑造型中充分利用“孔”的功能來增強(qiáng)作品的內(nèi)涵和張力。2、線和點(diǎn)的表現(xiàn)法：（1）線的表現(xiàn)法在沙雕過程中一般可分為直接雕法和間接刻法。（2）點(diǎn)的表現(xiàn)法主要分為挖孔法和銜接法。3、沙堆接移植法和成品移植法：（1）沙堆移植法是用硬塑圈或方本框放置于已有的沙堆上，然后直接灌水沙，待夯實(shí)后，撥起硬塑圈或方木框即可，這種方法可增加沙堆的高度和細(xì)節(jié)，較為常見。(2)成品移植法是把小型的沙雕制作在一塊硬質(zhì)的薄塑料板上，然后移植到已完成的沙雕的框架中，再抽去塑料板即可，這種方法，可使沙雕看起來更文體、更細(xì)、更有情節(jié)性。4、水和沙的肌理制作技法：主要分為水破沙技法、濕沙造型法和滴沙塑形法。端午節(jié)賽龍舟活動(dòng)從古至今一直受大家的青睞。長寧區(qū)團(tuán)建策劃
戶外團(tuán)建活動(dòng)有哪些？徐匯區(qū)團(tuán)建去哪里
超級(jí)過山車。瘋狂過山車=知識(shí)+創(chuàng)意+思考+配合+共贏這是一個(gè)極富想象力的團(tuán)隊(duì)項(xiàng)目，此項(xiàng)目能否成功取決于團(tuán)隊(duì)協(xié)作、分工創(chuàng)造力、以及知識(shí)、設(shè)備和資源共享。互動(dòng)商業(yè)模擬，不一樣的形式，不一樣的效果，本課程采用互動(dòng)商業(yè)模擬的方式，每15至20人將組成一個(gè)小型設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)，通過參與者共同努力，在與其他小隊(duì)的比賽中爭(zhēng)取更大的勝利。同時(shí)在團(tuán)隊(duì)中，培訓(xùn)師會(huì)有意識(shí)的將企業(yè)的文化與企業(yè)的精神灌輸給每個(gè)員工，讓其意識(shí)到團(tuán)隊(duì)整體行動(dòng)的重要性。根據(jù)多年研究團(tuán)隊(duì)管理的經(jīng)驗(yàn)，開發(fā)出了大型主題拓展課程——《瘋狂過山車》。該課程能夠充分體現(xiàn)團(tuán)隊(duì)中各個(gè)部門的分工與合作，同時(shí)要求將團(tuán)隊(duì)內(nèi)部分成各個(gè)不同的職能部門，各自分管負(fù)責(zé)制作這個(gè)大型“過山車”的不同環(huán)節(jié)，全程模擬公司內(nèi)部財(cái)務(wù)部、營銷部、銷售部、生產(chǎn)部和領(lǐng)導(dǎo)層之間的合作，是非常理想的鍛煉和實(shí)踐跨部門合作的創(chuàng)新培訓(xùn)項(xiàng)目！這是一個(gè)極富想象力的團(tuán)隊(duì)項(xiàng)目，該項(xiàng)目能否成功取決于團(tuán)隊(duì)共享信息、知識(shí)、設(shè)備和資源的能力。徐匯區(qū)團(tuán)建去哪里