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民事糾紛，又稱民事爭議，是法律糾紛和社會糾紛的一種。所謂民事糾紛，是指平等主體之間發(fā)生的，以民事權(quán)利義務(wù)為內(nèi)容的社會糾紛（可處分性的）。民事糾紛作為法律糾紛的一種，一般來說，是因為違反了民事法律規(guī)范而引起的。民事主體違反了民事法律義務(wù)規(guī)范而侵害了他人的民事權(quán)利，由此而產(chǎn)生以民事權(quán)利義務(wù)為內(nèi)容的民事爭議?？偟膩碇v，民法就是處理平等主體間人身關(guān)系和財產(chǎn)關(guān)系的法律規(guī)范的總和，所以所有違反這一概念的行為就會引起民事糾紛。人們在社會生活中，平等主體之間的社會關(guān)系復(fù)雜多樣，民事法律關(guān)系種類紛繁，難免會發(fā)生各種民事糾紛，如婚姻家庭糾紛、繼承糾紛、損害賠償糾紛、房屋產(chǎn)權(quán)糾紛、合同糾紛、知識產(chǎn)權(quán)權(quán)糾紛等。民事糾紛若不能得到妥善解決，不僅會損害當(dāng)事人合法的民事權(quán)益，而且可能波及第三者甚至影響社會的安定。因此，各國都很重視民事糾紛的解決并建立了相應(yīng)的處理民事糾紛的制度。廣東杰譽律師事務(wù)所提供合同起草審核，勞動糾紛及仲裁，貨款糾紛，合同糾紛，刑事辯護，法律顧問，婚姻家庭等非訴及訴訟代理服務(wù)，歡迎點擊咨詢了解。廣東杰譽律所廣州刑事辯護律師法律咨詢。潮州行政訴訟咨詢電話

買房過戶要哪些費用？買房過戶需要的費用有：（一）購買房屋的費用：全款或首付款；（二）稅費：個人所得稅、契稅、土地增值稅、印花稅、城市維護建設(shè)稅、教育費附加等；（三）房屋買賣交易手續(xù)費、房屋所有權(quán)登記費。法律依據(jù)《中華人民共和國契稅暫行條例》第三條契稅稅率為３—５％。契稅的適用稅率，由省、自治區(qū)、直轄市人民**在前款規(guī)定的幅度內(nèi)按照本地區(qū)的實際情況確定，并報財政部和國家稅務(wù)總局備案。廣東杰譽律師事務(wù)所律師提供房產(chǎn)糾紛法律咨詢和訴訟案件代理服務(wù)，包括房子過戶，房子違約金，房產(chǎn)退款糾紛，房產(chǎn)歸屬問題等，電話微信同號，咨詢不收費，可電話咨詢、在線咨詢、上門咨詢，點擊廣東杰譽律師事務(wù)所律師官網(wǎng)了解。中山醫(yī)療事故咨詢廣東杰譽律師在線法律咨詢。

女職工特別勞動保護的內(nèi)容具體如下：《女職工勞動保護特別規(guī)定》共有16條。其中規(guī)定了用人單位應(yīng)當(dāng)遵守女職工禁忌從事的勞動范圍，并在附錄中詳細(xì)規(guī)定了女職工在經(jīng)期、孕期、哺乳期等禁忌從事的勞動范圍。《女職工勞動保護特別規(guī)定》指出，用人單位不得因女職工懷孕、生育、哺乳降低其工資、予以辭退、與其解除勞動或者聘用合同?！杜毠趧颖Ｗo特別規(guī)定》指出，女職工在孕期不能適應(yīng)原勞動的，用人單位應(yīng)當(dāng)根據(jù)醫(yī)療機構(gòu)的證明，予以減輕勞動量或者安排其他能夠適應(yīng)的勞動。對懷孕7個月以上的女職工，用人單位不得延長勞動時間或者安排夜班勞動，并應(yīng)當(dāng)在勞動時間內(nèi)安排一定的休息時間。懷孕女職工在勞動時間內(nèi)進行產(chǎn)前檢查，所需時間計入勞動時間?！杜毠趧颖Ｗo特別規(guī)定》第七條指出，女職工生育享受98天產(chǎn)假，其中產(chǎn)前可以休假15天；難產(chǎn)的，增加產(chǎn)假15天；生育多胞胎的，每多生育1個嬰兒，增加產(chǎn)假15天。女職工懷孕未滿4個月流產(chǎn)的，享受15天產(chǎn)假；懷孕滿4個月流產(chǎn)的，享受42天產(chǎn)假?！杜毠趧颖Ｗo特別規(guī)定》同時對違反該《女職工勞動保護特別規(guī)定》的后果確定了相應(yīng)的處罰辦法。廣東杰譽律師事務(wù)所律師提供勞動糾紛法律咨詢，歡迎點擊咨詢了解。

交通事故報警電話？122報***務(wù)臺是我國公安交通管理機關(guān)為受理**交通事故報警電話，指揮調(diào)度警員處理各種報警、求助、同時受理**對交通管理和交通民警執(zhí)法問題的舉報、投訴、查詢等而設(shè)的部門。該部門是公安交通管理機關(guān)指揮中心的主要組成部分。實行24小時值班。**只要用電話撥打“122”即可**接通122熱線電話。廣東杰譽律師事務(wù)所律師提供交通事故法律咨詢和訴訟案件代理服務(wù)，包括保險理賠，交通事故處理，交通事故認(rèn)定，交通事務(wù)鑒定和賠償?shù)鹊?，咨詢不收費，百度搜索廣東杰譽律師事務(wù)所律師官網(wǎng)了解。廣東杰譽律師事務(wù)所提供政企法律顧問專項法律服務(wù)，咨詢不收費。

醫(yī)療糾紛是指發(fā)生在醫(yī)療服務(wù)、醫(yī)療診斷、醫(yī)療保健、醫(yī)療美容、病歷書寫等具有合法資質(zhì)的醫(yī)療企事業(yè)法人或機構(gòu)與患者之間的糾紛。中國的醫(yī)療糾紛是特別不好處理的事情。廣義的醫(yī)療糾紛包括醫(yī)患雙方發(fā)生的民事糾紛（民事賠償?shù)龋?、行政糾紛（行政處罰等）、刑事責(zé)任（醫(yī)療事故罪等）。醫(yī)療民事糾紛與其他民事糾紛一樣，屬于平等主體之間的財產(chǎn)關(guān)系和人身關(guān)系，屬民法的調(diào)整范疇。根據(jù)“私法自治”的原則，通常情況下，國家不予干預(yù)，因此，雙方當(dāng)事人可以就醫(yī)療糾紛進行協(xié)商，也可以進行民間調(diào)解和行政調(diào)解，從理論上講，醫(yī)療合同糾紛也可進行仲裁解決，但仲裁解決醫(yī)療糾紛還不受重視。國家對醫(yī)療民事糾紛的干預(yù)表現(xiàn)為民事訴訟，需要當(dāng)事人起訴才能發(fā)生。也可以申請衛(wèi)生行政部門解決。廣東杰譽律師事務(wù)所提供醫(yī)療事故糾紛法律咨詢及訴訟案件代理服務(wù)，包括醫(yī)療事故責(zé)任認(rèn)定，醫(yī)療事故賠償，醫(yī)療美容退費糾紛等，咨詢不收費，可電話咨詢、在線咨詢、上門咨詢，點擊廣東杰譽律師事務(wù)所律師官網(wǎng)了解。歡迎致電咨詢、微信掃碼在線咨詢或預(yù)約上門咨詢。廣東杰譽律所法律咨詢不收費，歡迎咨詢。陽江沒簽勞動合同咨詢價格

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勞動法新規(guī)定辭退員工的補償標(biāo)準(zhǔn)？用人單位單方解除勞動合同，分為三種:1.用人單位可以隨時解除勞動合同:根據(jù)《勞動法》第二十五條的規(guī)定，有下列情形之一的，用人單位可以隨時解除勞動合同:（1）.在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的。（2）.嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或者用人單位規(guī)章制度的。（3）、嚴(yán)重失職、營私舞弊，給用人單位利益造成重大損害的。（4）.被依法追究刑事責(zé)任的。2.用人單位需要提**0日書面通知勞動者解除勞動合同的:根據(jù)《勞動法》第二十六條的規(guī)定，有下列情形之一的，用人單位可以提**十日以書面形式通知勞動者解除勞動合同:（1）、勞動者患病或者非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事由用人單位另行安排的工作的。（2）、勞動者不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的。（3）、勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原勞動合同無法履行，經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更勞動合同達成協(xié)議的。用人單位根據(jù)上述情況解除勞動合同的，需要向勞動者支付經(jīng)濟補償金。3.經(jīng)濟裁員:根據(jù)《勞動法》第二十七條的規(guī)定，有用人單位根據(jù)上述情況解除勞動合同的，需要向勞動者支付經(jīng)濟補償金。潮州行政訴訟咨詢電話

廣東杰譽律師事務(wù)所成立于2022-07-12，位于廣東省東莞市南城區(qū)莞太路眾創(chuàng)金融街1棟9樓，公司自成立以來通過規(guī)范化運營和高質(zhì)量服務(wù)，贏得了客戶及社會的一致認(rèn)可和好評。公司具有民商事調(diào)解及訴訟，金融與不良資產(chǎn)，政企法律顧問，公司糾紛與治理等多種產(chǎn)品，根據(jù)客戶不同的需求，提供不同類型的產(chǎn)品。公司擁有一批熱情敬業(yè)、經(jīng)驗豐富的服務(wù)團隊，為客戶提供服務(wù)。廣東杰譽律師事務(wù)所以符合行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的產(chǎn)品質(zhì)量為目標(biāo)，并始終如一地堅守這一原則，正是這種高標(biāo)準(zhǔn)的自我要求，產(chǎn)品獲得市場及消費者的高度認(rèn)可。廣東杰譽律師事務(wù)所通過多年的深耕細(xì)作，企業(yè)已通過商務(wù)服務(wù)質(zhì)量體系認(rèn)證，確保公司各類產(chǎn)品以高技術(shù)、高性能、高精密度服務(wù)于廣大客戶。歡迎各界朋友蒞臨參觀、 指導(dǎo)和業(yè)務(wù)洽談。