嘉興大型廠房能效管理平臺

來源: 發(fā)布時間:2024-01-09

空壓機(jī)能效管理,現(xiàn)在都是通過應(yīng)用變頻技術(shù)實現(xiàn)節(jié)能,但一個企業(yè)3臺以上空壓機(jī)時,全部應(yīng)用變頻技術(shù)不一定節(jié)能。因為空壓機(jī)滿功率運行時效率高,變頻技術(shù)是為了解決空壓機(jī)輕載時的電能浪費問題,但它只能減少浪費部分的80%,還有20%沒辦法利用。因此,一個企業(yè)有3臺以上空壓機(jī)時候,建立空壓機(jī)站并聯(lián)運用,一臺應(yīng)用變頻技術(shù),其余不要變頻,讓它滿功率運行,這樣做既可以節(jié)省投資,又更節(jié)能。選擇多大功率的那臺空壓機(jī)應(yīng)用變頻,惠利電利科技(杭州)有限公司開發(fā)的能效管理平臺為企業(yè)決策提供數(shù)據(jù)支持。重視中頻爐能效管理,噸鐵水耗電量可以降低3---8%!嘉興大型廠房能效管理平臺

嘉興大型廠房能效管理平臺,能效管理

沒有資本想創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)業(yè)不想有風(fēng)險、建議有志創(chuàng)業(yè)者加盟零資本、低風(fēng)險、高回報的“惠利能.共享電工服務(wù)”。傳統(tǒng)電力運維基本上是依靠電工去運維,一是專業(yè)技能要求高,介入行業(yè)難;二是服務(wù)效率低,收益少。電工惠利電力科技(杭州)有限公司開發(fā)的“惠利能.共享電工服務(wù)”,在吸收廣大傳統(tǒng)電工運維經(jīng)驗基礎(chǔ)上,融合物聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)、人工智能等先進(jìn)技術(shù),形成電力運維服務(wù)的一種新業(yè)態(tài),為有志創(chuàng)業(yè)者提供了很好的創(chuàng)業(yè)項目。一是為創(chuàng)業(yè)者規(guī)避了技術(shù)壁壘,有平臺支撐,沒有電工技能同樣可以介入這個行業(yè);二是為創(chuàng)業(yè)者開啟了廣闊的市場空間,新業(yè)態(tài)相對于傳統(tǒng)電工運維服務(wù)具有巨大的成本優(yōu)勢、質(zhì)量優(yōu)勢,因此所有工商企業(yè)都是你可發(fā)展的服務(wù)對象;三是為創(chuàng)業(yè)者提供資金支持,運維的資金需求是元器件購置,平臺先提供,形成收益后支付。紹興園區(qū)能效管理平臺企業(yè)應(yīng)高度重視能效管理,在生產(chǎn)經(jīng)營中采取措施,推動能源的合理利用。

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工序能效管理區(qū)別于傳統(tǒng)意義上的以能源消耗量統(tǒng)計的能源管理,是與節(jié)能實際相結(jié)合,并以能源價值(單位能源產(chǎn)出/利潤)為衡量指標(biāo)的管理方法。彌補了企業(yè)管理上對能源要素的未能有效覆蓋的管理短板與方法盲區(qū),有助于對能源系統(tǒng)進(jìn)行更為準(zhǔn)確的管理與控制,實現(xiàn)能源價值。它是追求能源減少浪費、精細(xì)控制、柔性生產(chǎn)的管理目標(biāo),有效協(xié)同能源、生產(chǎn)、設(shè)備、財務(wù)、信息等各要素,實現(xiàn)能效優(yōu)化。由此可見,工序能效管理是一個復(fù)雜的系統(tǒng)管理,單憑傳統(tǒng)的能源統(tǒng)計、用能成本核算難以實現(xiàn)?;堇娏萍迹ê贾荩┯邢薰就瞥龅墓ば蚰苄Ч芾恚菓?yīng)用物聯(lián)網(wǎng)技術(shù)、大數(shù)據(jù)、人工智能等先進(jìn)技術(shù),輔助企業(yè)能效管理,降低用能成本,是用能大戶用能成本管理必不可少的信息化工具。

根據(jù)《節(jié)約能源法》的規(guī)定,企業(yè)在1000噸以上的產(chǎn)能下必須設(shè)立能管員崗位,負(fù)責(zé)企業(yè)的能源管理工作。目前,企業(yè)普遍按照法規(guī)要求設(shè)立了能管員崗位,并配備了相應(yīng)的人員。然而,由于能管員自身素質(zhì)存在一定的局限性,他們通常只能扮演填報用能報表的角色。然而,智慧能效管理的實施彌補了能管員素質(zhì)的局限性,填補了用能管理方法的盲區(qū),為能管員提供了實實在在的賦能,提升了能管員在能源管理中的作用。通過智慧能效管理的應(yīng)用,能管員能夠更好地進(jìn)行能源管理工作。智慧能效管理系統(tǒng)通過數(shù)據(jù)監(jiān)測和分析,為能管員提供了準(zhǔn)確的能耗數(shù)據(jù),幫助他們更好地了解企業(yè)能耗情況。有了系統(tǒng)的幫助,能管員能夠更加細(xì)致地制定節(jié)能措施,優(yōu)化能源消耗,提高能源利用效率。此外,智慧能效管理系統(tǒng)還能自動生成報表和分析結(jié)果,為能管員提供全方面的能耗報告和分析結(jié)果,幫助他們更好地跟蹤和評估能源管理效果。智慧能效管理的實施為能管員提供了更多的工具和資源,彌補了他們在能源管理方面的素質(zhì)局限性。通過智能系統(tǒng)的協(xié)助,能管員可以更有針對性地制定節(jié)能措施,提高能源管理水平,減少能耗浪費,實現(xiàn)節(jié)能減排的目標(biāo)。智慧能效管理,賦能企業(yè)“用能三級計量”數(shù)字化轉(zhuǎn)型。

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能效管理是現(xiàn)代企業(yè)管理中的重要環(huán)節(jié),也是推動可持續(xù)發(fā)展的關(guān)鍵之一。隨著能源資源的消耗和環(huán)境問題的日益嚴(yán)重,企業(yè)需要通過有效的能效管理來提升能源利用效率,降低能源消耗,減少對環(huán)境的影響。能效管理的重點在于通過科學(xué)的管理手段和技術(shù)手段,提高能源利用效率。首先,企業(yè)應(yīng)對能源的使用進(jìn)行全方面的監(jiān)測和評估,了解能耗情況和消耗趨勢,以確定節(jié)能的重點和方向。通過數(shù)據(jù)分析,企業(yè)可以發(fā)現(xiàn)節(jié)能的潛力和改進(jìn)的空間,并制定出相應(yīng)的節(jié)能方案。其次,企業(yè)應(yīng)制定能源管理計劃和目標(biāo),并建立相應(yīng)的能源管理體系。通過建立能源管理制度、制定能源管理計劃和具體措施,企業(yè)能夠提高能源利用效率,降低能源成本。此外,培訓(xùn)員工并鼓勵員工參與節(jié)能活動也是能效管理的重要組成部分。員工是能源的使用者和管理者,正確的操作技能和節(jié)能意識能夠幫助企業(yè)實現(xiàn)有效的節(jié)能管理。此外,技術(shù)創(chuàng)新也是能效管理的重要驅(qū)動力。通過引進(jìn)和應(yīng)用先進(jìn)的能效技術(shù)、綠色技術(shù)和節(jié)能設(shè)備,企業(yè)能夠改善生產(chǎn)工藝和設(shè)施的能效性能,實現(xiàn)更高效的能源利用。此外,數(shù)字化技術(shù)的應(yīng)用也能夠幫助企業(yè)實現(xiàn)能源的監(jiān)測、控制和優(yōu)化,提高能效管理的效果。電力運維疑難雜癥解決方案之一:雙抽頭變壓器諧波解決方案。江蘇企業(yè)用電能效管理物聯(lián)網(wǎng)

風(fēng)機(jī)、泵類設(shè)備能效管理之一:精確設(shè)置變頻器頻率實現(xiàn)能效提升。嘉興大型廠房能效管理平臺

電渣重熔爐能效管理之二:單極電渣改為單相雙極串聯(lián)電渣爐實現(xiàn)能效提升。單相雙極串聯(lián)電渣爐結(jié)構(gòu)特點是單相電源兩端分別接一根電極其重要于結(jié)晶器內(nèi),與熔渣及金屬熔池形成回路。兩根電極可以固定在一個電極來夾持器上(單支臂),也可以分別固定在兩個電極夾持器上(雙支臂),兩根電極等速向渣池給進(jìn),同時熔化。電流從其中一根電極經(jīng)過渣層和金屬熔池再流過另一根電極。由于這種電渣爐的電流進(jìn)出電纜布線靠近并平行,布線磁場相互抵消因而線路感抗小,功率因數(shù)高,電耗低,生產(chǎn)率高。根據(jù)相關(guān)資料表明,采用雙極串聯(lián)電渣爐,功率因數(shù)(COSφ)可由0.8提高到0.92-0.98,即提高20%左右。電耗可降低30%-40%。在同容量變壓器的條件下,可以冶煉較大尺寸和重量的錠子。同時,由于采用雙極串聯(lián)能改善渣池內(nèi)的熱量分布,故金屬熔池扁平,溫度分布均勻,無疑可以改善和提高電渣鋼錠子的質(zhì)量。一般雙極串聯(lián)電渣爐均采用底注液渣法引燃,且電流不通過底結(jié)晶器,因而無需使用護(hù)錠板(底墊),這可節(jié)省大量護(hù)錠極消耗。同時基電路也消除了擊穿底結(jié)晶器的危險,操作安全可靠,實踐證明,單相雙極串聯(lián)電渣爐特別適于生產(chǎn)扁錠,同時也適應(yīng)于熔煉異形鑄件。嘉興大型廠房能效管理平臺

標(biāo)簽: 能效管理 電力運維