松山湖中小微企業(yè)審計(jì)分析

內(nèi)部審計(jì)的程序主要包括規(guī)劃、實(shí)施、終結(jié)和后續(xù)審計(jì)四個(gè)階段。由于內(nèi)部審計(jì)機(jī)構(gòu)對本部門、本單位的情況比較熟悉，在具體實(shí)施審計(jì)過程中，各個(gè)階段的工作都大為簡化。一是規(guī)劃階段中的許多工作，往往可以結(jié)合日常工作進(jìn)行，從而使規(guī)劃工作量得以減少，時(shí)間也大為縮短。審計(jì)項(xiàng)目計(jì)劃通常由內(nèi)部審計(jì)機(jī)構(gòu)根據(jù)上級部門和本部門、單位的具體情況擬定，并報(bào)本部門、單位領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后實(shí)施。二是內(nèi)部審計(jì)的實(shí)施過程，針對性比較強(qiáng)，許多資料和調(diào)查都依賴內(nèi)部審計(jì)人員的平時(shí)積累。三是內(nèi)部審計(jì)機(jī)構(gòu)提出審計(jì)報(bào)告后，通常由所在部門和單位出具審計(jì)意見書或作出審計(jì)決定。四是被審計(jì)單位對審計(jì)意見書和審計(jì)決定如有異議，可以向內(nèi)部審計(jì)機(jī)構(gòu)所在部門、單位負(fù)責(zé)人提出。財(cái)務(wù)審計(jì)其目的是揭露和反映企業(yè)資產(chǎn)、負(fù)債和盈虧的真實(shí)情況。松山湖中小微企業(yè)審計(jì)分析

出具審計(jì)報(bào)告：注冊會(huì)計(jì)師在完成企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告審計(jì)后，應(yīng)當(dāng)通過會(huì)計(jì)師事務(wù)所向委托企業(yè)提出審計(jì)報(bào)告。審計(jì)報(bào)告的內(nèi)容包括：1.審計(jì)報(bào)告的要素;2.標(biāo)題;3.收件人;4.引言段;5.管理層對財(cái)務(wù)報(bào)表的責(zé)任段;6.注冊會(huì)計(jì)師的責(zé)任段;7.審計(jì)意見段;8.注冊會(huì)計(jì)師簽名和蓋章;9.會(huì)計(jì)師事務(wù)所的名稱、地址及簽章;會(huì)計(jì)報(bào)表審計(jì)所需資料各類企業(yè)中期會(huì)計(jì)報(bào)表，年度會(huì)計(jì)報(bào)表審計(jì)，判斷其是否在所有重大方面遵循了企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則及會(huì)計(jì)制度的規(guī)定，是常規(guī)的審計(jì)業(yè)務(wù)。通常提供給公司的股東、上級單位，以及主管部門。松山湖中小微企業(yè)審計(jì)分析注冊會(huì)計(jì)師簽發(fā)的審計(jì)報(bào)告是以超然的第三者身份。

審計(jì)可將在審查驗(yàn)證過程中發(fā)現(xiàn)的間題以審計(jì)報(bào)告、審計(jì)意義管理建議書的方式報(bào)告給委托人或授權(quán)人.或者是進(jìn)行旨在提高被審計(jì)單位經(jīng)營管理水平、經(jīng)濟(jì)效益的經(jīng)營管理審計(jì);要以這樣的工作確定被審計(jì)單位取得的成績，審計(jì)意義并總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，提出進(jìn)一步努力的方向。或者是找出被審計(jì)單位存在的不足和弊端，審計(jì)意義并深人分析原因、提出解決問題的建議，從而促使被審計(jì)單位克服缺陷.提高經(jīng)營管理水平、提高經(jīng)濟(jì)效益。這是審計(jì)的經(jīng)濟(jì)監(jiān)替和經(jīng)濟(jì)評價(jià)職能發(fā)揮而帶來的結(jié)果。

審查企業(yè)會(huì)計(jì)信息的真實(shí)性和經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的合法性。會(huì)重點(diǎn)審查企業(yè)的損益狀況、資產(chǎn)質(zhì)量、負(fù)債情況，以此來揭露和查處弄虛作假等重大違法違規(guī)問題。但審計(jì)人員真的對每一筆金額進(jìn)行審計(jì)，則將是非常復(fù)雜而龐大的工作。因此，審計(jì)人員會(huì)將全盤審計(jì)和審計(jì)抽樣相結(jié)合，以此來進(jìn)行審計(jì)。2、審查企業(yè)經(jīng)營中的突出問題和績效狀況。會(huì)加強(qiáng)對重要經(jīng)營領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)的監(jiān)督，對重大決策、重大項(xiàng)目、資金使用、資源利用等相關(guān)權(quán)利和責(zé)任的監(jiān)督。3、審查企業(yè)的薪資標(biāo)準(zhǔn)。審計(jì)人員會(huì)對人員晉升、工資表、任務(wù)及獎(jiǎng)勵(lì)等都是十分重視的。能夠詳細(xì)地了解該企業(yè)的內(nèi)部制度等。此外，每項(xiàng)收支必須要有依據(jù)，如果說擁有虛報(bào)或多算工資的情況，審計(jì)人員是會(huì)指出來的。審計(jì)的任務(wù)是人們在充分認(rèn)識(shí)審計(jì)職能的基礎(chǔ)上。

通過報(bào)表審計(jì)，有利于保護(hù)債權(quán)人的合法權(quán)益不同的報(bào)表使用者是不同的利益主體，其間通常存在一定的利益對立。有可能采取弄虛作假的手段，如虛構(gòu)資產(chǎn)、隱瞞負(fù)債等，致使會(huì)計(jì)報(bào)表所提供的會(huì)計(jì)信息不能如實(shí)地反映企業(yè)的實(shí)際情況。審計(jì)人員通過對會(huì)計(jì)報(bào)表的審計(jì)，可以揭示并糾正各項(xiàng)錯(cuò)誤和弊端，確認(rèn)報(bào)表所反映內(nèi)容的真實(shí)性與正確性。通過報(bào)表審計(jì)，有利于促使企業(yè)改善內(nèi)部管理會(huì)計(jì)報(bào)表總括地反映了企業(yè)的財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營成果和理財(cái)過程，它幾乎涵蓋了企業(yè)所有的經(jīng)濟(jì)活動(dòng)。審計(jì)人員通過對會(huì)計(jì)報(bào)表的審查分析，可以了解和揭露企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營過程中的薄弱環(huán)節(jié)以及管理中的漏洞，進(jìn)而提出改進(jìn)的意見和建議，促使企業(yè)改善內(nèi)部管理，提高經(jīng)濟(jì)效益。審計(jì)主要目的能夠明晰的流向，作用有利于規(guī)范財(cái)務(wù)管理。南城企業(yè)審計(jì)嚴(yán)謹(jǐn)

審計(jì)也可配合紀(jì)律檢查工作、行政紀(jì)律監(jiān)察工作,法院、司法偵查工作。松山湖中小微企業(yè)審計(jì)分析

傳統(tǒng)的會(huì)計(jì)報(bào)表舞弊審計(jì)認(rèn)為審計(jì)人員應(yīng)作為信息的收集者將注意力集中在業(yè)已發(fā)生的事件上，尋找與舞弊行為有關(guān)的證據(jù)，并確定其細(xì)節(jié)。但事實(shí)證明，很多公司的會(huì)計(jì)報(bào)表舞弊往往借助于復(fù)雜而且隱蔽的會(huì)計(jì)手段，如“精心”安排下的關(guān)聯(lián)交易、期后事項(xiàng)、管理層的會(huì)計(jì)估計(jì)等。此時(shí)通過傳統(tǒng)的舞弊審計(jì)方式查找舞弊產(chǎn)生的痕跡來發(fā)現(xiàn)舞弊顯然是比較無力的，更何況是管理層、銀行、券商的聯(lián)合舞弊。既然無法從舞弊產(chǎn)生的痕跡識(shí)別舞弊，那么查找舞弊產(chǎn)生的根源則成為我們識(shí)別舞弊的一條新的思路。SASNO.99(美國審計(jì)準(zhǔn)則第99號(hào))提出的“舞弊三角”評價(jià)模式，把重點(diǎn)放在舞弊產(chǎn)生的主要條件上，而非舞弊產(chǎn)生的表面結(jié)果。SASNO.99要求注冊會(huì)計(jì)師關(guān)注管理層3個(gè)方面的舞弊因素：壓力、機(jī)會(huì)、態(tài)度。當(dāng)3個(gè)條件同時(shí)成立時(shí)就意味著管理層舞弊的動(dòng)機(jī)相當(dāng)大，注冊會(huì)計(jì)師必須給予足夠的關(guān)注，采取的審計(jì)程序松山湖中小微企業(yè)審計(jì)分析