普陀加拿大安省雇主擔(dān)保移民新條件

加拿大雇主擔(dān)保移民適合哪些人群？選擇雇主擔(dān)保移民適合的人群有很多，首先是在國內(nèi)有足夠的工作經(jīng)驗，同時自己從事的行業(yè)在加拿大并沒有受到崗位限制。其次就是孩子在多倫多，并且還沒有合適自己的聯(lián)邦項目。如果是屬于這方面的人群，利用這種移民項目能夠盡快移民到加拿大。相信看完后有大概的了解。整體來說它的移民政策很寬松，也沒有超高的要求，申請流程不是很復(fù)雜，更重要的就是審核速度快，沒有超長的排期現(xiàn)象，值得更多的移民人士去選擇。而且此時是辦理的較佳時期，等到后期政策嚴(yán)格之后，不管什么方面明顯要麻煩很多。加拿大安省雇主擔(dān)保移民有什么優(yōu)勢？普陀加拿大安省雇主擔(dān)保移民新條件

      加拿大BC省雇主擔(dān)保移民的項目優(yōu)勢辦理便捷，程序及文件要求相對簡單無需資金來源解釋一步到位獲得永居，一人申請全家移民匹配雇主，職位豐富，適應(yīng)性廣BC省氣候宜人、環(huán)境宜居，吸引力強多元文化，完善福利，生活宜居。申請流程如下：簽訂加成服務(wù)協(xié)議，根據(jù)客戶簡歷匹配加拿大雇主——雇主刊登兩至四周招聘廣告之后提供工作邀約JobOffer；向BC省移民局官網(wǎng)注冊獲得評分篩選；同時準(zhǔn)備申請文件——收到申請邀請，30天內(nèi)遞交省提名申請全套文件——BC省移民局審批（3-4個月），通過后獲得BC省提名證書——申請聯(lián)邦移民簽證，獲批后以移民身份登陸加拿大普陀加拿大安省雇主擔(dān)保移民新條件雇主擔(dān)保移民獲批時間快，語言、學(xué)歷要求低、流程簡單。

     民申請期間，是否可以更換工作？哪個階段可以換？省提名得到獲批之后，提交到聯(lián)邦（無論是不是EE）審批之前這一期間是可以換工作的，但是不建議換。如若換工作，具體的工作職責(zé)、職位以及薪水要與省提名申請階段的工作保持相似，或是更好。提交聯(lián)邦之前換工作，可以在遞交的聯(lián)邦資料中更改工作信息，之后的聯(lián)邦申請中幾乎不受影響。但是在省提名和聯(lián)邦申請審批期間不能換工作。如上述所說，在移民申請期間，不論是省移民局還是聯(lián)邦移民局都會隨時抽查申請人是否在其崗位。一旦申請人換工作，即便更好的工作，也要重新獲批省提名或聯(lián)邦的申請。

加拿大雇主擔(dān)保移民的優(yōu)勢：相對于申請條件較高的加拿大技術(shù)移民，以及資金要求較多的加拿大投資移民，加拿大雇主擔(dān)保移民對申請人的要求更加寬松。申請人只要具備基本的學(xué)歷，并且有一定的語言成績和工作經(jīng)驗，基本就能滿足移民要求。相對于留學(xué)移民、聯(lián)邦EE技術(shù)移民，省提名雇主擔(dān)保移民的受邀分?jǐn)?shù)較為穩(wěn)定且容易到達(dá)，即使申請人分?jǐn)?shù)不夠獲邀，也可以通過工作簽證赴加工作，接下來申請人只需要腳踏實地工作，通過工作經(jīng)驗累積加分，拿到楓葉卡也只是時間問題。無需創(chuàng)業(yè)、無需讀書、申請周期短、無需等待高分邀請，這一系列因素讓雇主擔(dān)保移民變得更容易把控，周期短也意味著不容易受到政策變更影響。加拿大雇主擔(dān)保移民適合哪些人群？

     申請資格申請人：?年齡：50周歲以下?學(xué)歷：大專以上，大學(xué)學(xué)士學(xué)位以上優(yōu)先?語言：無硬性要求，英語4-6級，雅思4分及以上優(yōu)先(申請工簽時須證明語言能力)?作為外國雇員，在安省獲得一份符合職業(yè)類別（NOC0，A或B）的長久性全職工作?申請人的崗位工資符合安省該職業(yè)的普遍工資標(biāo)準(zhǔn)?遞交申請之日**年內(nèi)有兩年從事目標(biāo)職業(yè)的工作經(jīng)驗（行業(yè)不限，從事經(jīng)驗可積累）擔(dān)保雇主資質(zhì)：?雇主必須在安省有實體經(jīng)營場所?雇主必須至少從事三年以上的業(yè)務(wù)活動?雇主必須遵守所有省級勞動法，包括但不限于就業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、健康和安全以及勞資關(guān)系法?大多倫多地區(qū)（GTA）以內(nèi)的雇主（包括多倫多、達(dá)勒姆、哈爾頓、約克和皮爾地區(qū)）須具備**近的財政年度內(nèi)，有壹佰萬加元的年營業(yè)收入（不含HST/GST），且雇有五名以上加拿大公民或長久居民的全職員工（每個日歷年的職位）。?大多倫多地區(qū)（GTA）以外的雇主須擁有：**近的財政年度內(nèi)，每年的營收不低于伍拾萬加元（不含HST/GST），且雇用三名以上加拿大公民或長久居民的全職員工（每個日歷年的職位）雇主擔(dān)保移民對語言，雅思，年齡都沒有強制性的要求。楊浦加拿大BC省雇主擔(dān)保移民怎么樣

雇主擔(dān)保移民不需要投資，而是直接讓雇主進(jìn)行擔(dān)保就可以獲得移民的機(jī)會。普陀加拿大安省雇主擔(dān)保移民新條件

加拿大雇主擔(dān)保移民怎么樣？雇主擔(dān)保移民性價比不錯，首先它的移民門檻很低，對語言，雅思，年齡都沒有強制性的要求。審核的時間很短，大概在2到3個月就能夠出省提名，整個的申請流程預(yù)計在18到22個月就能搞定。流程簡單，直接相關(guān)部門批準(zhǔn)即可，不需要去面試，只要申請人具備了條件后，成功的幾率很高。一人成功申請以后，全家都能移民，享受各種不同的福利待遇。加拿大雇主擔(dān)保移民政策嚴(yán)格嗎?雇主擔(dān)保移民政策不是很嚴(yán)格，這種移民項目是省相關(guān)部門，為了招收足夠的技術(shù)工種，讓經(jīng)濟(jì)呈現(xiàn)出上升的趨勢，從而設(shè)立出一種經(jīng)濟(jì)類型的移民項目。宗旨就是為了吸引很多的外籍熟練技術(shù)工人來到加拿大，成為當(dāng)?shù)氐拈L久居民，幫助企業(yè)招收更多技術(shù)人才，讓加拿大經(jīng)濟(jì)保持快速增長。普陀加拿大安省雇主擔(dān)保移民新條件