嘉興家政住家保姆服務(wù)

選住家保姆的要素：1、來源，如今做保姆的無非有兩種來源來自農(nóng)村、城市下崗女工。來自農(nóng)村的保姆大都對城市生活不熟悉，年齡較小的未婚婦女，沒有帶孩子的經(jīng)歷；城市下崗女工對城市環(huán)境比較了解，年齡一般為已婚中年婦女，自己也哺育過孩子，生活經(jīng)驗豐富。2、動機(jī)，當(dāng)今做保姆的動機(jī)無非只有以下三種：喜愛孩子、因經(jīng)濟(jì)較困難，需要從事此類工作。一個有愛心且喜愛孩子的保姆，通常愿意與孩子接觸，會自然地與孩子進(jìn)行交流，也愿意為孩子提供較多的接觸新事物的機(jī)會，對孩子也較多包容；相反，如果只只是因為經(jīng)濟(jì)問題而從事托育工作，照顧孩子多半較形式化，雖然不會出什么大問題，但缺乏愛心對孩子身心的健康成長總是欠缺些。選擇住家保姆的時候要注意健康。嘉興家政住家保姆服務(wù)

找住家保姆要注意什么?受教育程度，夠用就好，一般來說受教育程度較高的阿姨更加注重個人衛(wèi)生，同時組織能力、學(xué)習(xí)能力及溝通能力較強(qiáng)，可以快速融入家庭，容易與家人融洽相處。但是她們的自尊心較強(qiáng)，服務(wù)意識可能不太理想。受教育程度較不那么高的阿姨一般較聽話、忠心，忍耐力較強(qiáng)，但在學(xué)習(xí)新事物、表達(dá)能力、個人衛(wèi)生及工作條理性一般而言會差一些。但是，如果不是希望阿姨兼顧小孩家教的職能，那么受教育程度只需適度就好。嘉興家政住家保姆服務(wù)選擇住家保姆時年齡的選擇要注意。

住家保姆的服務(wù)內(nèi)容有哪些？住家保姆要做的保潔服務(wù)：1、廚房保潔：廚房中，就是要保持各個廚具的干凈，擺放整潔，當(dāng)然也是不能看到油漬的。2、衛(wèi)生間保潔：保證抽水馬桶的光亮如新，沒有臭味，地面要干凈沒有毛發(fā)。浴缸或者是墻面都要保持干凈。3、客廳保潔：在看客廳：電視機(jī)，電視柜，音響，沙發(fā)，茶幾等家具都要按照主人本來的喜好擺放好，而且要進(jìn)行清洗消毒，地面干凈沒有雜物。4、臥室包機(jī)：要敲門進(jìn)房打掃，床上用品都要擺放好，而且記得定期更換。屋內(nèi)保持著干凈整潔和清新。書房的話：還是要注意整潔干凈。不落下死角。

如何選擇一家靠譜的家政？與雇傭的家政機(jī)構(gòu)提前溝通，如具體的工作時間、工作內(nèi)容、工作要求等，避免家政公司介紹不對應(yīng)的家政人員。此外，在雇傭前可以面對面與服務(wù)人員多溝通，也能看出一個家政公司的好壞。目前不少家政公司與客戶不簽訂服務(wù)協(xié)議，其中很重要的原因就是客戶對這個行業(yè)不甚了解，一般都是干完活給錢了事，一旦發(fā)生糾紛則不好解決。有業(yè)內(nèi)人士提醒，當(dāng)您的家里需要家政保潔時，一定要家政公司的保潔員當(dāng)著您的面填寫“家庭保潔合同單”，具體提供的服務(wù)項目、價格、質(zhì)量等內(nèi)容要寫清楚。填寫了這份合同后，不但使您家里的財產(chǎn)有了保障，對保潔人員在工作時的安全也有保障。住家保姆一般需要提供健康證、身份證、家政機(jī)構(gòu)的上崗證、有些還需要醫(yī)療照護(hù)證等證件。

如何選擇好的家政服務(wù)？提供良好的就業(yè)崗位，好的公司待遇自然會吸引很多人前來工作，公司給予工作與培訓(xùn)，還給予一定的福利津貼，能在有問題時考慮員工的難處，這樣一個通情達(dá)理的公司誰不愿意進(jìn)呢？好的家政服務(wù)人員，除了具備專業(yè)的服務(wù)技能之外，在服務(wù)中更需要注重服務(wù)細(xì)節(jié)。很多時候，一些客戶投訴，往往是因為一些家政服務(wù)人員忽略了細(xì)節(jié)。比如，上戶前有沒有先敲門，在服務(wù)過程中，保潔的時候有沒有注意邊角的打掃等等。畢竟，生活中很多細(xì)微之處，都是我們?nèi)粘Ｖ袘?yīng)該注意的，細(xì)節(jié)決定成敗，千里之堤潰于蟻穴。選擇家政服務(wù)的時候，需要多多考察，選擇一家正規(guī)的家政公司往往就成功了一半。綜上所述，好的家政不但要有好口碑，也要有好的服務(wù)態(tài)度，更需要好的員工，這樣才能有更多的顧客。找保姆當(dāng)然還是去正規(guī)的家政公司，各方面有保證，再有如果發(fā)生糾紛可以和公司協(xié)商解決不用針對個人。年輕住家保姆報價

住家保姆主要內(nèi)容為家庭保潔、做飯、洗衣服、照顧老人小孩的日常生活。嘉興家政住家保姆服務(wù)

家里找保姆需要注意些什么？第1、保姆剛到家時，主人不必過于客氣，要先嚴(yán)后松。盡可能的把應(yīng)做的家務(wù)告知。第二、如果只是做一般家務(wù)不可聘用高學(xué)歷保姆，防止發(fā)生自以為是、不聽主人要求的事情。第三、嚴(yán)重制止、杜絕保姆第1次頂撞主人及給主人“臉色”看。第四、保姆做錯事情，主人一定要及時與其溝通和批評，不可好心忍讓而導(dǎo)致保姆不再愿意與主人溝通，更不能接受主人的批評。第五、家庭成員對保姆的各種獎勵要放在明處，防止保姆私下與老人或其他人索要財物，同時避免造成家庭成員、主人與保姆、保姆與主人之間的矛盾。第六、在管理保姆時，應(yīng)由家庭中的一人出面承擔(dān)，防止給保姆造成困惑及不知所措。第七、每逢節(jié)假日或家庭來客人較多時，要給保姆一定的工資補(bǔ)償，以表對她付出的鼓勵。第八、對保姆工作也要有中長期的激勵制度，半年后要給漲一次工資，一年后工作表現(xiàn)良好的要有另外的鼓勵，如：年底多發(fā)一個月的工資等等。嘉興家政住家保姆服務(wù)

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