企業(yè)如何利用靈活用工進行稅務籌劃？2018年我國大陸人力資源服務市場規(guī)模為4085億元，2023年預計市場規(guī)模為10142億元，年均復合增長率為19.9%。而靈活用工服務市場規(guī)模2018年為592億，人服市場規(guī)模占比14.49%。且靈活用工預期將按24.5%的復合增長率于2023年進一步增值至1771億元，屆時其人服市場規(guī)模占比預計提升至17.46%。從數(shù)據(jù)上而言，靈活用工的趨勢是在持續(xù)增長中的。因為很多企業(yè)都希望借著搭建靈活用工體系，進行稅務籌劃以此降低企業(yè)的稅負和用工成本。 靈活用工有什么發(fā)展前景？青海電話靈活用工合同
勞務報酬所得是綜合所得的一部分。如果靈活用工所得按勞務報酬所得繳納個人所得稅，則適用3%～45%的七級超額累進稅率（速算扣除數(shù)不等）。支付報酬的企業(yè)負有預扣預繳的義務，勞動者個人則負有按年度進行綜合所得個人所得稅匯算清繳的義務。經(jīng)營所得具體包括個體工商戶的生產(chǎn)經(jīng)營所得，對企事業(yè)單位的承包經(jīng)營、承租經(jīng)營所得，個人獨資企業(yè)和合伙企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營所得，適用5%～35%的五級超額累進稅率（速算扣除數(shù)不等）。對于靈活用工而言，接近的經(jīng)營所得類型還是個體工商戶的生產(chǎn)經(jīng)營所得。個體工商戶需自行按期申報繳納個人所得稅。 浙江電子靈活用工深圳代數(shù)方解讀什么是真正的靈活用工!
為了加快推進電子發(fā)票的便民化進程,7月29日,在成都市溫江區(qū)向陽路郵政所,伴隨著電子發(fā)票信息推送至手機的提示聲,成都市稅務局聯(lián)合成都市郵政分公司、高燈科技在溫江區(qū)試點代征代、開業(yè)務的第、一張增值稅電子普通發(fā)票通過“蓉票兒”自然人代、開平臺成功開出,標志著成都郵政代、開發(fā)票、代征稅務業(yè)務試點工作正式啟動,也為市民開具發(fā)票,辦理繳納稅款開辟了捷徑?！叭仄眱骸笔怯蓢叶悇湛偩殖啥际卸悇站致?lián)合高燈科技,于去年4月份推出的電子發(fā)票管理服務平臺。成都郵政代、開發(fā)票、代征稅務業(yè)務是成都市稅務局在成都市溫江區(qū)郵政營業(yè)廳試點的自然人委托代征代、開功能。郵政相關業(yè)務辦理人員可使用“蓉票兒”自然人代、開管理平臺進行業(yè)務辦理,并通過郵政營業(yè)廳現(xiàn)場放置聚合收款碼或POS機代收稅費并給自然人開具電子發(fā)票。多網(wǎng)點少流程,納稅人繳稅開票更便捷在傳統(tǒng)的納稅人辦稅過程中,納稅人需前往稅局繳稅開票,稅局工作人員需審核、錄入大量且重復的商戶信息,復雜繁瑣的工作流程和有限的代、開網(wǎng)點,讓納稅人從申請開票到取票需要花費一、天的時間。為深化“放管服”改、革,優(yōu)化辦稅流程、縮短辦稅時間,成都市稅郵雙方積極推行稅郵合作,借力郵政服務資源。
靈活用工稅務籌劃違法嗎？這個問題其實取決于平臺的本身。靈活用工平臺游走在企業(yè)稅務風險/違法邊緣，而那些為取得靈活用工平臺“代征資質(zhì)”的企業(yè)打著節(jié)稅避稅的幌子做著違法的事情，當然是違法的。但是，如果靈活用工平臺，是在國家法律下合理操作，那就是合法。是這樣的，靈活用工順勢而出，不是企業(yè)無奈，而是企業(yè)剛需。我們可以發(fā)現(xiàn)：人口老齡化、人力資源從過剩到不足；政策驅(qū)動，進一步規(guī)范勞務派遣市場；“二胎”政策放開，新一代人群的職業(yè)偏好； 靈活用工的小知識，你中招了嗎？
疫、、情期間，他還幫助售賣銷路受阻的農(nóng)產(chǎn)品，助力農(nóng)戶增收。《報告》指出，抖音就業(yè)的靈活性可進一步用“舞者”模型（TheDANCERModel）解讀，即：多元化（Diversity）、靈捷（Agile）、創(chuàng)造力（Novelty）、社群帶動作用（Community）、創(chuàng)業(yè)和企業(yè)家精神（Entrepreneurship）、責任（Responsibility）。95后應屆生全職拍抖音，返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)青年帶動家鄉(xiāng)特產(chǎn)銷售、寶媽群體分享育兒心得……多樣人群通過創(chuàng)作實現(xiàn)靈活就業(yè)，有更加自由可支配的時間和空間。他們用靈捷響應的能力，快速適應行業(yè)變化。同時，抖音賬號往往以個體或小微企業(yè)的形式運營，就業(yè)人員很大程度上也在創(chuàng)業(yè)，有助于創(chuàng)業(yè)和企業(yè)家精神在普通人群中培養(yǎng)。字節(jié)跳動副總裁張羽在報告發(fā)布會現(xiàn)場表示，在抖音上，英雄不問學歷、年齡、性別，更加看重能力和勝任力。這意味著抖音的就業(yè)性質(zhì)是一種普惠性就業(yè)，是人人可參與的就業(yè)模式。每個人都可以拿起手機表達自我，在抖音上找到就業(yè)機會。除了吸納和帶動就業(yè)，抖音還作為就業(yè)服務平臺，為大學生等群體提供就業(yè)幫助。今年春天，抖音成為人社部網(wǎng)絡招聘活動合作單位。20家世界500強企業(yè)及40所高校，累計開展515場春招直播，觀看總?cè)藬?shù)超1000萬。靈活用工解決了什么問題？寧夏想了解靈活用工有哪些
靈活用工的優(yōu)勢與劣勢，你了解嗎？青海電話靈活用工合同
他在抖音拍攝美食、美景視頻，如今已擁有255萬粉絲，還將家鄉(xiāng)特產(chǎn)土蜂蜜、筍干、番薯干、柿餅等賣向全國。2019年，銷售額達到1500萬元，帶動全村人就業(yè)和增收。今年7月，人社部聯(lián)合市場監(jiān)管總局、國家統(tǒng)計局向社會發(fā)布了第三批新職業(yè)，像張俊杰一樣依靠短視頻、直播帶貨的創(chuàng)業(yè)者們有了“互聯(lián)網(wǎng)營銷師”的新稱謂，也意味著這一職業(yè)得到正式認可。除了個體創(chuàng)作者，抖音還激發(fā)企業(yè)的創(chuàng)業(yè)活力。截至2020年7月，超400萬家企業(yè)在抖音開通企業(yè)號，其中20人以下的中小企業(yè)占比77%。他們通過抖音擴大宣傳和銷售渠道，更新業(yè)務模式、拓展業(yè)務形態(tài)，獲得新的機會。福建俠天下旅游區(qū)2019年通過抖音宣傳景區(qū)，視頻的火爆帶動了景區(qū)熱度上升。疫、、情后，游客數(shù)量逐步恢復，約50%由抖音轉(zhuǎn)化而來。目前景區(qū)已普及全員拍抖音，無論一、、線工作者、職能部門還是駐場演員都有自己的抖音賬號?！秷蟾妗氛J為，抖音加速推進了企業(yè)運營的數(shù)字化轉(zhuǎn)型，特別是餐廳、景區(qū)、酒店、零售等行業(yè)，通過抖音平臺推廣，使企業(yè)得以吸引和留住客戶，并新增抖音運營等就業(yè)崗位。隨著越來越多人全職或兼職以拍視頻為職業(yè)，抖音目前已形成連接億萬用戶和創(chuàng)作者、商家的互利共生就業(yè)生態(tài)。青海電話靈活用工合同
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