義烏正規(guī)月嫂聯(lián)系人

月嫂工作內(nèi)容“專業(yè)月護(hù)”是專為準(zhǔn)媽媽提供專業(yè)護(hù)理保健的“月護(hù)師”，她們的主要工作內(nèi)容是：孕產(chǎn)婦及新生兒的臨床醫(yī)學(xué)護(hù)理及保健。從事專業(yè)月護(hù)的員工均畢業(yè)于正規(guī)的醫(yī)護(hù)院校，并一定的監(jiān)床護(hù)理經(jīng)驗(yàn)及能力；專業(yè)化的臨床護(hù)理，使孕、產(chǎn)婦在產(chǎn)前、產(chǎn)期、產(chǎn)后，從心理到生理上得到多方面的呵護(hù)，以此保證您的寶寶健康順產(chǎn)并指導(dǎo)新媽媽運(yùn)用科學(xué)的方法哺育寶寶。服務(wù)對(duì)象：新生兒生活護(hù)理：指導(dǎo)正確哺乳、喂養(yǎng)、呵護(hù)、洗澡、穿衣、換洗尿布、物品消毒。專業(yè)護(hù)理：嬰兒洗澡、撫觸、按摩，體溫測(cè)量、大小便觀察，口腔、黃疸、臍部護(hù)理，臀紅、尿布疹、發(fā)熱、腹瀉、、啼哭的觀察及護(hù)理。潛能開發(fā)：早期智力開發(fā)，嬰兒被動(dòng)操，建立良好的生活習(xí)慣。服務(wù)對(duì)象：產(chǎn)婦生活護(hù)理：營養(yǎng)膳食搭配、協(xié)助產(chǎn)婦全身擦浴。專業(yè)護(hù)理：產(chǎn)褥期觀察、護(hù)理，產(chǎn)后心理指導(dǎo)，協(xié)助母乳喂養(yǎng)、乳房保健護(hù)理。健康指導(dǎo)：協(xié)助產(chǎn)婦做產(chǎn)褥操，幫助產(chǎn)婦恢復(fù)健康。日常服務(wù)：產(chǎn)婦營養(yǎng)餐制作，為產(chǎn)婦及嬰兒清洗衣物，打掃房間衛(wèi)生等。提升月嫂的收入水平，吸引更多人進(jìn)入這一平臺(tái)。義烏正規(guī)月嫂聯(lián)系人

一星月嫂：通過相應(yīng)等級(jí)考核。一至兩年以上經(jīng)驗(yàn)或護(hù)理過5個(gè)以上新生兒。具備一定的職業(yè)道德和服務(wù)禮儀，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，任勞任怨，多數(shù)客戶反饋較好。二星月嫂：通過相應(yīng)等級(jí)考核。三年以上月嫂經(jīng)驗(yàn)或護(hù)理過10個(gè)以上新生兒。服務(wù)態(tài)度端正，熱情周到，與客戶溝通無障礙，善于疏導(dǎo)產(chǎn)婦，客戶反饋較好。三星月嫂：有機(jī)構(gòu)培訓(xùn)證書，并通過相應(yīng)等級(jí)考核。四年以上月嫂經(jīng)驗(yàn)或護(hù)理過20個(gè)以上新生兒。服務(wù)意識(shí)強(qiáng)，細(xì)心體貼，有愛心。客戶反饋較好。具備一定早教知識(shí)。常規(guī)乳房護(hù)理，營養(yǎng)配餐。義烏金牌月嫂聯(lián)系人通常情況下，月嫂是集保姆、護(hù)士、廚師、月子護(hù)理師、育嬰師（母嬰保健師）、早教師的工作于一身。

月嫂的日常服務(wù)：產(chǎn)婦營養(yǎng)餐制作，為產(chǎn)婦及嬰兒清洗衣物，打掃房間衛(wèi)生等。母嬰護(hù)理師工作職責(zé)月嫂不僅要掌握新生兒的喂養(yǎng)呵護(hù)、洗澡、換尿布等生活護(hù)理常識(shí)，還要掌握寶寶按摩、測(cè)體溫、觀察大小便、臍帶護(hù)理、臀紅、尿布疹處理。同時(shí)，還要懂得如何協(xié)助產(chǎn)婦做乳房護(hù)理、乳房按摩、指導(dǎo)產(chǎn)婦科學(xué)哺乳、協(xié)助產(chǎn)婦做保健操以恢復(fù)體形、為產(chǎn)婦準(zhǔn)備營養(yǎng)的飲食等技能。培訓(xùn)結(jié)束后，經(jīng)過考核，月嫂獲得相關(guān)的結(jié)業(yè)證書后才能上崗。所以，月嫂完全不同于傳統(tǒng)意義上的保姆，二者之間的區(qū)別就是有無專業(yè)的產(chǎn)后護(hù)理技能。在雇用月嫂前，產(chǎn)婦和家屬應(yīng)該把服務(wù)范圍咨詢清楚，避免雇傭后發(fā)生矛盾甚至爭(zhēng)執(zhí)。

母嬰護(hù)理師經(jīng)驗(yàn)?zāi)挲g月嫂比較好是經(jīng)過護(hù)理專業(yè)知識(shí)和基本醫(yī)學(xué)知識(shí)的學(xué)習(xí)，或進(jìn)行過專業(yè)的月子護(hù)理培訓(xùn)的。月嫂年齡段不同，卻各有優(yōu)勢(shì)。25歲——55歲年齡階段的月嫂，一般較成熟、穩(wěn)重、工作經(jīng)驗(yàn)較多。40歲以上年齡段的月嫂，大都具有相當(dāng)多的工作經(jīng)驗(yàn)及人生經(jīng)歷，富有耐心。那些接受過專業(yè)的訓(xùn)練的，年齡40～55歲的“奶奶型”月嫂對(duì)一般家庭較為適合。因?yàn)樗齻兙哂胸S富的育兒經(jīng)驗(yàn)，不僅對(duì)寶寶的常見病能夠及時(shí)發(fā)現(xiàn)，而且對(duì)產(chǎn)婦的心理和生理也能夠進(jìn)行有效調(diào)節(jié)，而且年輕夫婦可以隨時(shí)向“奶奶型”保姆學(xué)習(xí)育兒知識(shí)，并可培養(yǎng)寶寶與隔代人之間的親情。正是由于這一職業(yè)的特殊性，要求月嫂在工作中必須嚴(yán)格遵守工作職責(zé)。

企業(yè)生產(chǎn)實(shí)體產(chǎn)品，為顧客提供服務(wù)，生產(chǎn)力提升降低產(chǎn)品成本，原材料成本逐漸降低，必要?jiǎng)趧?dòng)時(shí)間逐漸降低，而科技創(chuàng)新提升服務(wù)，服務(wù)增值。這些年，紙質(zhì)課本隨通脹率逐漸上漲，而電子書籍逐漸替代紙板圖書，圖書發(fā)行購買成本降低，教育培訓(xùn)成本降低對(duì)于企業(yè)是好消息，至少人力成本在降低。高級(jí)育嬰師、月嫂、裁縫等服務(wù)工作與消費(fèi)者市場(chǎng)更近，而大學(xué)教授為學(xué)生講課，大學(xué)培養(yǎng)學(xué)生終進(jìn)入職場(chǎng)，進(jìn)入企事業(yè)部門，培訓(xùn)成本降低，人才成本降低，企業(yè)成本降低，利潤=收入-成本，成本降低，提高了利潤。培訓(xùn)成本越高，企業(yè)可能找不到人崗匹配人才，而另一邊大學(xué)大批量標(biāo)準(zhǔn)化培養(yǎng)，供給側(cè)逐漸優(yōu)化供給側(cè)，互聯(lián)網(wǎng)降低培訓(xùn)成本。教授培訓(xùn)部門成本降低，有助于降低企業(yè)成本。沒有溝通好與家人存在矛盾。這樣月嫂選定后或者入戶工作后會(huì)產(chǎn)生很多不必要的麻煩。寧波育兒月嫂聯(lián)系人

月嫂主要是為新生兒與產(chǎn)婦提供專業(yè)的護(hù)理服務(wù)，以月子護(hù)理為主。義烏正規(guī)月嫂聯(lián)系人

月嫂必須具備專業(yè)能力和良好的素質(zhì)。一般需要滿足身體健康、有愛心、做事勤快、經(jīng)驗(yàn)豐富、業(yè)務(wù)水平高、耐挫力等要求。選擇合適的月嫂，主要應(yīng)考慮以下幾點(diǎn)：選擇公司挑選家政公司時(shí)一定要看營業(yè)許可證書，以及家政人員是否具有資格證書。簽訂服務(wù)合同的時(shí)候要標(biāo)明月嫂的服務(wù)事項(xiàng)以及具體的收費(fèi)情況等，記得一定要開發(fā)票。一般情況下，家政公司的審查很嚴(yán)格，每個(gè)服務(wù)人員都會(huì)有包括身份證在內(nèi)的檔案，雇主要注意辨別。讓雇傭的月嫂提供一份身份證復(fù)印件，并且打聽一下月嫂的人品如何等。身體健康月嫂需要有健康的身體。如果月嫂身上攜帶病菌，那么在照顧孩子，或者給孩子喂食的時(shí)候可能會(huì)傳染給孩子或者剛剛分娩完的產(chǎn)婦。義烏正規(guī)月嫂聯(lián)系人

金華市婺城區(qū)佳恒家政有限責(zé)任公司專注技術(shù)創(chuàng)新和產(chǎn)品研發(fā)，發(fā)展規(guī)模團(tuán)隊(duì)不斷壯大。目前我公司在職員工以90后為主，是一個(gè)有活力有能力有創(chuàng)新精神的團(tuán)隊(duì)。誠實(shí)、守信是對(duì)企業(yè)的經(jīng)營要求，也是我們做人的基本準(zhǔn)則。公司致力于打造***的開荒保潔，鐘點(diǎn)工，月嫂，育嬰師。公司深耕開荒保潔，鐘點(diǎn)工，月嫂，育嬰師，正積蓄著更大的能量，向更廣闊的空間、更寬泛的領(lǐng)域拓展。