品牌策劃的注意項(xiàng)：品牌策劃人要有足夠的“防范”意識(shí)。品牌策劃人的利潤(rùn)是建立在企業(yè)利潤(rùn)增長(zhǎng)基礎(chǔ)上的，只有企業(yè)的利潤(rùn)增加了，品牌策劃人才能獲得真正意義上的利潤(rùn)。所以，很多品牌策劃人都喜歡說(shuō)自己是在幫別人帶孩子，孩子大了，卻很有可能就不認(rèn)這個(gè)“娘”了。事實(shí)上也的確如...

企業(yè)生產(chǎn)的產(chǎn)品必須要銷量比較大，才能為企業(yè)帶來(lái)效益，所以現(xiàn)在好多企業(yè)較重要的就是抓產(chǎn)品銷售，只要產(chǎn)品的銷量上去了，企業(yè)才能真正賺錢(qián)。目前越來(lái)越多的企業(yè)重視品牌策劃，想通過(guò)這種方法把自己企業(yè)生產(chǎn)的產(chǎn)品打造成品牌。在品牌策劃時(shí)，不管是哪個(gè)行業(yè)生產(chǎn)的產(chǎn)品，必須要把自...

企業(yè)形象設(shè)計(jì)到底怎么做才更好？企業(yè)形象設(shè)計(jì)的首要工作需要根據(jù)行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)，并結(jié)合競(jìng)爭(zhēng)品牌的品牌定位進(jìn)行一系列的市場(chǎng)調(diào)研工作，然后進(jìn)行該行業(yè)領(lǐng)域一個(gè)多方面的剖析，為自身企業(yè)探索一個(gè)更有發(fā)展前途的品牌定位，這樣自身品牌在未來(lái)多年后更有上升的空間。而品牌定位可以走產(chǎn)...

企業(yè)形象設(shè)計(jì)在企業(yè)的發(fā)展階段表現(xiàn)為配合企業(yè)的營(yíng)銷部門(mén)開(kāi)拓市場(chǎng)。這個(gè)時(shí)期企業(yè)形象設(shè)計(jì)的工作是通過(guò)對(duì)目標(biāo)市場(chǎng)的調(diào)查，在產(chǎn)品、價(jià)格、渠道、促銷上為營(yíng)銷部門(mén)提供數(shù)據(jù)的參考。如：公司想進(jìn)入某一市場(chǎng)，先由企業(yè)策劃部分定出目標(biāo)及提供的條件，品牌根據(jù)公司的指示、通過(guò)市場(chǎng)調(diào)查、...

企業(yè)文化能賦予員工的榮譽(yù)感。每個(gè)人都要在自己的工作崗位，工作領(lǐng)域，多做貢獻(xiàn)，多出成績(jī)，多追求榮譽(yù)感。企業(yè)文化能實(shí)現(xiàn)員工的成就感。一個(gè)企業(yè)的繁榮昌盛關(guān)系到每一個(gè)公司員工的生存，企業(yè)繁榮了，員工們就會(huì)引以為豪，會(huì)更積極努力的進(jìn)取，榮耀越高，成就感就越大，越明顯。企...

企業(yè)品牌策劃思想戰(zhàn)略：企業(yè)品牌由于其信譽(yù)高，銷量大，附加值高，可以使企業(yè)加速資金周轉(zhuǎn)，獲得高額利潤(rùn)。因此，企業(yè)品牌戰(zhàn)略應(yīng)納入企業(yè)整體戰(zhàn)略中去，而企業(yè)品牌戰(zhàn)略作為企業(yè)戰(zhàn)略的一部分，只有與企業(yè)整體戰(zhàn)略有機(jī)結(jié)合，才能發(fā)揮整體效應(yīng)，否則，遺憾無(wú)窮。比如：有的企業(yè)占領(lǐng)市...

文化儀式是指企業(yè)內(nèi)的各種表彰、獎(jiǎng)勵(lì)活動(dòng)、聚會(huì)以及文娛活動(dòng)等，它可以把企業(yè)中發(fā)生的某些事情戲劇化和形象化，來(lái)生動(dòng)地宣傳和體現(xiàn)本企業(yè)的價(jià)值觀，使人們通過(guò)這些生動(dòng)活潑的活動(dòng)來(lái)領(lǐng)會(huì)企業(yè)文化的內(nèi)涵，使企業(yè)文化“寓教于樂(lè)”之中。文化網(wǎng)絡(luò)是指非正式的信息傳遞渠道，主要是傳播...

企業(yè)形象設(shè)計(jì)的洞察實(shí)際需求：聆聽(tīng)消費(fèi)者的品牌聲音，洞察消費(fèi)者的實(shí)際需求。聆聽(tīng)消費(fèi)者的心聲是實(shí)施品牌聲浪傳播的首要任務(wù)，只有真正洞察消費(fèi)行為背后的真實(shí)想法和需求，才能做到“察其言，觀其行”，明確品牌聲浪傳播應(yīng)該對(duì)誰(shuí)說(shuō)些什么，從而把握住消費(fèi)者的心智資源。消費(fèi)者洞察...

通過(guò)品牌上對(duì)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的否定、差異、距離來(lái)引導(dǎo)目標(biāo)群體的選擇，是在與外部市場(chǎng)對(duì)應(yīng)的內(nèi)部市場(chǎng)（心理市場(chǎng)）上的競(jìng)爭(zhēng)。企業(yè)形象設(shè)計(jì)更注重的是意識(shí)形態(tài)和心理描述，即對(duì)消費(fèi)者的心理市場(chǎng)進(jìn)行規(guī)劃、引導(dǎo)和激發(fā)。企業(yè)形象設(shè)計(jì)本身并非是一個(gè)無(wú)中生有的過(guò)程，而是通過(guò)科學(xué)手段把人們對(duì)...

品牌策劃思路：企業(yè)品牌名稱產(chǎn)品定位需要對(duì)歷史、文化、風(fēng)俗、習(xí)慣、民族心理及現(xiàn)代意識(shí)有多方面的把握。產(chǎn)品商標(biāo)定位：除了品牌名稱定位，還應(yīng)重視韻律感、視覺(jué)美、寓意深、個(gè)性化。對(duì)一新企業(yè)的新產(chǎn)品來(lái)說(shuō)，商標(biāo)的首要問(wèn)題是搞好商標(biāo)設(shè)計(jì)，確定商標(biāo)投資。它主要是提出新商標(biāo)開(kāi)發(fā)...

品牌策劃在實(shí)際運(yùn)作中，需要注意哪些事？對(duì)于你用戶來(lái)說(shuō)，你的重要價(jià)值是什么?在產(chǎn)品研發(fā)技術(shù)、制造工藝、原料市場(chǎng)和服務(wù)等方面的大同小異，讓企業(yè)陷入同質(zhì)化嚴(yán)重的境地，企業(yè)想要被用戶記住，就必須要有自己的差異化優(yōu)勢(shì)。重要價(jià)值，不是指產(chǎn)品或服務(wù)的優(yōu)點(diǎn)，而是指企業(yè)的產(chǎn)品或...

品牌，這是我們經(jīng)常碰到的一個(gè)詞，而且在我們買任何產(chǎn)品時(shí)，都喜歡選擇品牌，因?yàn)槠放扑硎局焚|(zhì)，表示著質(zhì)量有保障，同樣凡是稱得上品牌的，在行業(yè)當(dāng)中受關(guān)注程度比較高，在銷量方面也在同行業(yè)當(dāng)中排在前列。企業(yè)形象設(shè)計(jì)是什么？其實(shí)就是讓更多用戶熟悉自己，了解自己，夯實(shí)用...

品牌策劃要遵循哪些原則？在進(jìn)行策劃時(shí)要有自己的重要競(jìng)爭(zhēng)力，就是別人無(wú)我有，別人有我優(yōu)，尤其是在產(chǎn)品性能方面，性價(jià)比方面，包括外觀的設(shè)計(jì)，只要體現(xiàn)出自己的特點(diǎn)，像這樣的產(chǎn)品才有競(jìng)爭(zhēng)力。在品牌策劃定位方面也必須要準(zhǔn)確，要提高在消費(fèi)者心目當(dāng)中的地位和認(rèn)知，像平時(shí)吃的...

每一個(gè)產(chǎn)品企業(yè)都想讓自己生產(chǎn)的產(chǎn)品成為品牌，但要想成為品牌，不但要重視產(chǎn)品的設(shè)計(jì)，還要注重產(chǎn)品的質(zhì)量，尤其是在選料方面要保障舒適安全，才能逐漸形成品牌效應(yīng)。特別是企業(yè)企業(yè)形象設(shè)計(jì)時(shí)要注重形象和文化，就能提高產(chǎn)品在行業(yè)當(dāng)中的競(jìng)爭(zhēng)力，形成品牌效應(yīng)。產(chǎn)品品牌形象，雖...

進(jìn)行企業(yè)形象設(shè)計(jì)推廣時(shí)需要有自己創(chuàng)意，才能促進(jìn)產(chǎn)品銷量。當(dāng)然了，企業(yè)形象設(shè)計(jì)推廣不但要有屬于自己企業(yè)的創(chuàng)意靈感，還要重視產(chǎn)品的品質(zhì)，不管是實(shí)用的產(chǎn)品，還是吃的產(chǎn)品，都要重視質(zhì)量，品質(zhì)，讓消費(fèi)者認(rèn)可，才能形成品牌效應(yīng)。作為企業(yè)的形象，這個(gè)品牌也要做足，比如有的企...

企業(yè)文化能賦予員工的榮譽(yù)感。每個(gè)人都要在自己的工作崗位，工作領(lǐng)域，多做貢獻(xiàn)，多出成績(jī)，多追求榮譽(yù)感。企業(yè)文化能實(shí)現(xiàn)員工的成就感。一個(gè)企業(yè)的繁榮昌盛關(guān)系到每一個(gè)公司員工的生存，企業(yè)繁榮了，員工們就會(huì)引以為豪，會(huì)更積極努力的進(jìn)取，榮耀越高，成就感就越大，越明顯。企...

品牌策劃在實(shí)際運(yùn)作中，需要注意哪些事？對(duì)于你用戶來(lái)說(shuō)，你的重要價(jià)值是什么?在產(chǎn)品研發(fā)技術(shù)、制造工藝、原料市場(chǎng)和服務(wù)等方面的大同小異，讓企業(yè)陷入同質(zhì)化嚴(yán)重的境地，企業(yè)想要被用戶記住，就必須要有自己的差異化優(yōu)勢(shì)。重要價(jià)值，不是指產(chǎn)品或服務(wù)的優(yōu)點(diǎn)，而是指企業(yè)的產(chǎn)品或...

企業(yè)形象設(shè)計(jì)的著手點(diǎn)-時(shí)事熱點(diǎn)：國(guó)際、國(guó)內(nèi)大事，省內(nèi)、市內(nèi)的焦點(diǎn)新聞，都是可利用的資源。充分利用了焦點(diǎn)新聞。企業(yè)形象設(shè)計(jì)的著手點(diǎn)-公關(guān)思路：企業(yè)在工作過(guò)程中難免會(huì)跟相關(guān)部門(mén)關(guān)系，如在日常的生活或者工作中遇到的相關(guān)部門(mén)。對(duì)于這些部門(mén)，建議企業(yè)的思路為：聘用從行政...

品牌策劃要遵循哪些原則？在進(jìn)行策劃時(shí)要有自己的重要競(jìng)爭(zhēng)力，就是別人無(wú)我有，別人有我優(yōu)，尤其是在產(chǎn)品性能方面，性價(jià)比方面，包括外觀的設(shè)計(jì)，只要體現(xiàn)出自己的特點(diǎn)，像這樣的產(chǎn)品才有競(jìng)爭(zhēng)力。在品牌策劃定位方面也必須要準(zhǔn)確，要提高在消費(fèi)者心目當(dāng)中的地位和認(rèn)知，像平時(shí)吃的...

品牌推廣，針對(duì)具體的產(chǎn)品、具體的市場(chǎng)目標(biāo)、具體的市場(chǎng)狀況來(lái)設(shè)定一些優(yōu)勢(shì)的、適合企業(yè)的推廣模式，靈活多變，并認(rèn)真吸取消費(fèi)者反饋，根據(jù)品牌產(chǎn)品的技術(shù)、外觀、包裝、品質(zhì)和服務(wù)等產(chǎn)品成分，參考顧客反饋的信息和要求進(jìn)行適應(yīng)性或超前性調(diào)整。做到與時(shí)俱進(jìn)。重要性，企業(yè)形象設(shè)...

企業(yè)文化建設(shè)意義：一．企業(yè)文化能激發(fā)員工的使命感。不管是什么企業(yè)都有它的責(zé)任和使命，企業(yè)使命感是全體員工工作的目標(biāo)和方向，是企業(yè)不斷發(fā)展或前進(jìn)的動(dòng)力之源。二．企業(yè)文化能凝聚員工的歸屬感。企業(yè)文化的作用就是通過(guò)企業(yè)價(jià)值觀的提煉和傳播，讓一群來(lái)自不同地方的人共同追...

企業(yè)文化具有哪些意義？一、企業(yè)文化能激發(fā)員工的使命感。不管是什么企業(yè)都有它的責(zé)任和使命，企業(yè)使命感是全體員工工作的目標(biāo)和方向，是企業(yè)不斷發(fā)展或前進(jìn)的動(dòng)力之源。二、企業(yè)文化能凝聚員工的歸屬感。企業(yè)文化的作用就是通過(guò)企業(yè)價(jià)值觀的提煉和傳播，讓一群來(lái)自不同地方的人共...

企業(yè)形象設(shè)計(jì)的X光原則：X光一種波長(zhǎng)很短的電磁波，波長(zhǎng)在~10nm到~0.1nm左右，有很大的穿透能力，被廣泛應(yīng)用于科技和醫(yī)療等方面。這里借指策劃人要有“掘地三尺”的精神和能力，洞穿問(wèn)題的本質(zhì)，或者說(shuō)找到問(wèn)題的根源，然后再結(jié)合存在的資源進(jìn)行策劃。這樣，策劃案實(shí)...

品牌策劃在企業(yè)的發(fā)展階段表現(xiàn)為配合企業(yè)的營(yíng)銷部門(mén)開(kāi)拓市場(chǎng)。這個(gè)時(shí)期品牌策劃的工作是通過(guò)對(duì)目標(biāo)市場(chǎng)的調(diào)查，在產(chǎn)品、價(jià)格、渠道、促銷上為營(yíng)銷部門(mén)提供數(shù)據(jù)的參考。如：公司想進(jìn)入某一市場(chǎng)，先由企業(yè)策劃部分定出目標(biāo)及提供的條件，品牌根據(jù)公司的指示、通過(guò)市場(chǎng)調(diào)查、對(duì)進(jìn)入某...

企業(yè)文化建設(shè)意義：一．企業(yè)文化能激發(fā)員工的使命感。不管是什么企業(yè)都有它的責(zé)任和使命，企業(yè)使命感是全體員工工作的目標(biāo)和方向，是企業(yè)不斷發(fā)展或前進(jìn)的動(dòng)力之源。二．企業(yè)文化能凝聚員工的歸屬感。企業(yè)文化的作用就是通過(guò)企業(yè)價(jià)值觀的提煉和傳播，讓一群來(lái)自不同地方的人共同追...

品牌策劃是深層次表達(dá)：品牌策劃就是使企業(yè)形象和產(chǎn)品品牌在消費(fèi)者腦海中形成一種個(gè)性化的區(qū)隔，并使消費(fèi)者與企業(yè)品牌和產(chǎn)品品牌之間形成統(tǒng)一的價(jià)值觀，從而建立起自己的品牌聲浪。品牌是給擁有者帶來(lái)溢價(jià)、產(chǎn)生增值的一種無(wú)形的資產(chǎn)，他的載體是用以和其他競(jìng)爭(zhēng)者的產(chǎn)品或服務(wù)相區(qū)...

品牌策劃在實(shí)際運(yùn)作中，需要注意哪些事？對(duì)于你用戶來(lái)說(shuō)，你的重要價(jià)值是什么?在產(chǎn)品研發(fā)技術(shù)、制造工藝、原料市場(chǎng)和服務(wù)等方面的大同小異，讓企業(yè)陷入同質(zhì)化嚴(yán)重的境地，企業(yè)想要被用戶記住，就必須要有自己的差異化優(yōu)勢(shì)。重要價(jià)值，不是指產(chǎn)品或服務(wù)的優(yōu)點(diǎn)，而是指企業(yè)的產(chǎn)品或...

企業(yè)生產(chǎn)的產(chǎn)品必須要銷量比較大，才能為企業(yè)帶來(lái)效益，所以現(xiàn)在好多企業(yè)較重要的就是抓產(chǎn)品銷售，只要產(chǎn)品的銷量上去了，企業(yè)才能真正賺錢(qián)。目前越來(lái)越多的企業(yè)重視品牌策劃，想通過(guò)這種方法把自己企業(yè)生產(chǎn)的產(chǎn)品打造成品牌。在品牌策劃時(shí)，不管是哪個(gè)行業(yè)生產(chǎn)的產(chǎn)品，必須要把自...

企業(yè)文化的本質(zhì)在東堂策《企業(yè)文化一字解》中得到深刻印證，其中也詳細(xì)道出企業(yè)文化產(chǎn)生機(jī)理。企業(yè)管理者把“文化變化人”的功能應(yīng)用于企業(yè)，以解決現(xiàn)代企業(yè)管理中的問(wèn)題，就有了企業(yè)文化。企業(yè)管理理論和企業(yè)文化管理理論都追求效益。但前者為追求效益而把人當(dāng)作客體，后者為追求...

品牌策劃是通過(guò)市場(chǎng)調(diào)查，應(yīng)用產(chǎn)品、價(jià)格、渠道、促銷等策略在顧客心中建立觀念。品牌策劃部的作用和權(quán)限在企業(yè)的不同發(fā)展階段有不同的表現(xiàn)。企業(yè)的發(fā)展分為建立、發(fā)展、保持、衰退、休業(yè)階段。對(duì)產(chǎn)品、價(jià)格、渠道、促銷策略中要考慮到的問(wèn)題這里簡(jiǎn)略的列舉一下：策略內(nèi)容：產(chǎn)品策...