自創(chuàng)立之初，友聯(lián)便錨定了創(chuàng)新與服務(wù)的雙航道，在激烈的市場競爭中乘風(fēng)破浪，成長為行業(yè)巨擘。在創(chuàng)新維度，友聯(lián)每年將營收的 15% 投入研發(fā)，組建了超 200 人的專業(yè)科研團隊，與多所高校、科研機構(gòu)開展產(chǎn)學(xué)研合作。比如在智能設(shè)備領(lǐng)域，率先研發(fā)出 [創(chuàng)新技術(shù)]，打破行...

友聯(lián)高度重視供應(yīng)鏈管理，與供應(yīng)商建立了深度互信、互利共贏的合作關(guān)系。在供應(yīng)商選擇上，經(jīng)過嚴格的篩選與評估，選擇具有良好信譽、產(chǎn)品和穩(wěn)定生產(chǎn)能力的供應(yīng)商。與供應(yīng)商簽訂長期合作協(xié)議，明確雙方的權(quán)利與義務(wù)，保障雙方的利益。定期與供應(yīng)商進行溝通與交流，共同解決合作過程...

在友聯(lián)的發(fā)展歷程中，每一位員工都發(fā)揮了重要作用。從研發(fā)人員日夜鉆研，攻克技術(shù)難題，推出具有創(chuàng)新性的產(chǎn)品；到生產(chǎn)人員嚴格把控質(zhì)量，確保每一件產(chǎn)品都符合要求；再到銷售人員奔波于市場，拓展業(yè)務(wù)渠道，為企業(yè)贏得客戶和市場份額；以及后勤保障人員默默付出，為企業(yè)的正常運轉(zhuǎn)...

友聯(lián)通過完善服務(wù)體系、優(yōu)化服務(wù)流程和培養(yǎng)專業(yè)服務(wù)團隊，不斷提升服務(wù)水平。建立了客戶服務(wù)數(shù)據(jù)庫，對客戶的基本信息、購買記錄、服務(wù)需求等進行詳細記錄與分析，為客戶提供個性化的服務(wù)。優(yōu)化服務(wù)流程，減少服務(wù)環(huán)節(jié)，提高服務(wù)效率，從客戶咨詢到問題解決，實現(xiàn)一站式服務(wù)。同時...

面對不斷變化的市場環(huán)境，友聯(lián)積極主動地拓展業(yè)務(wù)領(lǐng)域。通過對市場趨勢的深入分析，發(fā)現(xiàn) [新興市場需求]，迅速組建專業(yè)團隊，開展新項目的籌備工作。在進入新領(lǐng)域時，友聯(lián)充分發(fā)揮自身優(yōu)勢，整合資源，與行業(yè)內(nèi)的企業(yè)開展合作。例如在 [新業(yè)務(wù)領(lǐng)域]，與 [合作伙伴] 共同...

友聯(lián)敏銳地捕捉到數(shù)字化發(fā)展的趨勢，積極投入資源推動企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型。在生產(chǎn)環(huán)節(jié)，引入工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)、人工智能等技術(shù)，實現(xiàn)生產(chǎn)過程的自動化、智能化，提高生產(chǎn)效率與產(chǎn)品質(zhì)量。在管理方面，采用數(shù)字化管理系統(tǒng)，實現(xiàn)企業(yè)資源的信息化管理，提升管理效率與決策的科學(xué)性。在營銷方面...

所述上壓盤7包括：壓柱71、壓環(huán)72、壓盤連接件74、膠圈75以及兩根導(dǎo)向柱73；所述壓柱71滑動套在壓環(huán)72中，壓柱71的頂部設(shè)置壓盤連接件74，壓柱71的底部套有膠圈75；兩根導(dǎo)向柱73分別固定在壓環(huán)72中，兩根導(dǎo)向柱73的端部分別與壓盤連接件74的兩端滑...

注油機控制箱主要用于油泵電機的啟停和電加熱器的溫度控制，其中溫度控制采用XMTG系列智能溫控儀配K型或PT100熱電阻（0～300℃），能實現(xiàn)壓注過程中的自動加熱。采用輕觸式按鍵的操作面板，可靠、美觀大方，加熱元件采用220v或380v電源整套裝置采用380V...

在產(chǎn)品研發(fā)過程中，友聯(lián)投入大量資源進行技術(shù)創(chuàng)新與性能優(yōu)化。通過采用先進的材料、工藝和技術(shù)，提升產(chǎn)品的性能與品質(zhì)。以 [某產(chǎn)品] 為例，在研發(fā)過程中，攻克了 [關(guān)鍵技術(shù)難題]，采用了 [先進技術(shù)或材料]，使產(chǎn)品的性能得到大幅提升。與同類產(chǎn)品相比，該產(chǎn)品在 [性能...

友聯(lián)深知知識產(chǎn)權(quán)保護對企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展的重要性，建立了完善的知識產(chǎn)權(quán)保護體系。在研發(fā)過程中，對每一項創(chuàng)新成果及時進行專利申請，保護企業(yè)的技術(shù)。加強對商標(biāo)、版權(quán)等知識產(chǎn)權(quán)的管理，防止侵權(quán)行為的發(fā)生。同時，成立了知識產(chǎn)權(quán)管理部門，配備專業(yè)的管理人員，負責(zé)知識產(chǎn)權(quán)的申請...

注油機是一種專門用于工業(yè)設(shè)備潤滑的機器，它能夠自動完成潤滑任務(wù)，提高設(shè)備的運行效率和壽命。我們公司的注油機采用了先進的技術(shù)，具有以下特點：1.高效節(jié)能：我們的注油機采用了先進的節(jié)能技術(shù)，能夠在保證設(shè)備潤滑的前提下，比較大限度地減少能源的消耗，降低企業(yè)的運營成本...

本實用新型涉及注油機領(lǐng)域，具體來說是一種腳踩式液壓黃油注油機。背景技術(shù)：隨著工業(yè)的不斷發(fā)展進步，在機械中占據(jù)重要位置的潤滑油脂的使用，也得到了前所未有的重視。傳統(tǒng)的依靠手臂提供壓力的黃油***早已不能滿足時代發(fā)展的需求。黃油機又稱注油器,加注機，是專業(yè)用于把黃...

友聯(lián)鼓勵研發(fā)團隊勇于探索未知，敢于嘗試新技術(shù)、新方法。在 [某新興技術(shù)領(lǐng)域]，當(dāng)大多數(shù)企業(yè)還在觀望時，友聯(lián)率先組建了專業(yè)的研發(fā)團隊，開展相關(guān)技術(shù)的研究和應(yīng)用。研發(fā)過程中，團隊成員面臨諸多技術(shù)難題和挑戰(zhàn)，但他們憑借頑強的毅力和創(chuàng)新精神，通過查閱大量資料、與國內(nèi)外...

友聯(lián)組建了一支由設(shè)計師組成的專業(yè)團隊，他們深入研究市場潮流和客戶需求，致力于將時尚元素融入產(chǎn)品設(shè)計中，同時兼顧產(chǎn)品的實用性。在外觀設(shè)計上，團隊緊跟國際時尚趨勢，采用流行的色彩、線條和材質(zhì)，打造出具有獨特美感的產(chǎn)品外觀。以友聯(lián)的 [某款產(chǎn)品] 為例，其外觀設(shè)計簡...

所述的輸油管10還具有一用于連通儲油桶油管12的***油口、用于連通變壓器油管11的第二油口，所述的***油口設(shè)于閥門a13與閥門c15之間的環(huán)形管道上，所述的第二油口設(shè)于閥門b14與閥門d16之間的環(huán)形管道上，所述的輸油管10還具有用于連通進油管7的第三油口...

從市場調(diào)研、產(chǎn)品研發(fā)，到生產(chǎn)銷售、售后服務(wù)，友聯(lián)始終將客戶需求放在。在市場調(diào)研階段，通過線上問卷、線下訪談等方式，深入了解客戶的痛點與需求，為產(chǎn)品研發(fā)提供方向。在產(chǎn)品研發(fā)過程中，邀請客戶參與試用，收集反饋意見，不斷優(yōu)化產(chǎn)品設(shè)計。生產(chǎn)環(huán)節(jié)嚴格把控質(zhì)量，確保為客戶...

在產(chǎn)品研發(fā)上，友聯(lián)鼓勵團隊突破傳統(tǒng)思維，勇于嘗試新技術(shù)、新方法，研發(fā)出一系列具有創(chuàng)新性的產(chǎn)品。在商業(yè)模式上，不斷探索新的盈利模式與合作方式，與互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)、金融機構(gòu)等開展跨界合作，拓展業(yè)務(wù)邊界。在管理上，引入創(chuàng)新的管理理念與工具，提升企業(yè)的運營效率與競爭力。面對...

友聯(lián)制定了短期、中期和長期的發(fā)展規(guī)劃，明確了各階段的發(fā)展目標(biāo)與重點任務(wù)。短期規(guī)劃注重產(chǎn)品優(yōu)化、市場拓展和客戶服務(wù)提升，通過推出新產(chǎn)品、開拓新市場，提升企業(yè)的市場份額與競爭力。中期規(guī)劃聚焦技術(shù)創(chuàng)新、產(chǎn)業(yè)升級和人才培養(yǎng)，加大研發(fā)投入，提升企業(yè)的技術(shù)水平與創(chuàng)新能力，...

友聯(lián)在技術(shù)創(chuàng)新方面的一系列突破，為行業(yè)發(fā)展帶來了新的思路和方向。在 [新興技術(shù)領(lǐng)域]，友聯(lián)率先開展研究和應(yīng)用，研發(fā)出 [創(chuàng)新技術(shù)成果]，推動了行業(yè)的技術(shù)變革。例如，友聯(lián)將 [新技術(shù)] 應(yīng)用于產(chǎn)品中，使產(chǎn)品在性能、功能上實現(xiàn)了重大突破，引發(fā)了行業(yè)內(nèi)的技術(shù)創(chuàng)新熱潮...

友聯(lián)深知人才是企業(yè)發(fā)展的動力，因此高度重視人才培養(yǎng)。公司建立了完善的培訓(xùn)體系，為新員工提供入職培訓(xùn)，幫助他們快速了解公司文化和業(yè)務(wù)流程。為在職員工提供專業(yè)技能培訓(xùn)、管理培訓(xùn)等課程，鼓勵員工不斷提升自己。同時，友聯(lián)推行導(dǎo)師制，為每位新員工配備一位經(jīng)驗豐富的導(dǎo)師，...

友聯(lián)秉持開放合作的理念，與眾多供應(yīng)商、經(jīng)銷商、科研機構(gòu)等建立了長期穩(wěn)定的合作關(guān)系。在與供應(yīng)商的合作中，友聯(lián)注重與供應(yīng)商共同成長，為供應(yīng)商提供技術(shù)支持和市場信息，幫助供應(yīng)商提升產(chǎn)品質(zhì)量和生產(chǎn)效率。在與經(jīng)銷商的合作中，友聯(lián)為經(jīng)銷商提供的支持，包括產(chǎn)品培訓(xùn)、市場推廣...

自動注油機的安全風(fēng)險辨識1.加熱系統(tǒng)與溫度自動控制系統(tǒng)未設(shè)置互鎖裝置和機器過熱保護功能，一旦溫度過高可能發(fā)生火災(zāi)事故。2.設(shè)備外露危險零部件及旋轉(zhuǎn)部位，未設(shè)置安全防護裝置，可能造成機械傷害事故。3.注塑機未設(shè)置保護接地或接零，接地接零不良；電器短路、斷路，電線...

所述吸油泵固定在活動組件上，所述吸油泵的輸出端通過出油管連接有注油噴頭；所述吸油泵與壓油板之間連通有排油管。由活動組件帶動壓油板在油桶內(nèi)下壓，并將油桶內(nèi)部的油脂壓入到排油管的內(nèi)部，同時吸油泵工作，并將排油管內(nèi)的油脂吸到出油管中，然后通過注油噴頭噴覆到待噴物件上...

面對瞬息萬變的市場環(huán)境，友聯(lián)始終保持敏銳的洞察力，勇于突破傳統(tǒng)商業(yè)模式的束縛。在互聯(lián)網(wǎng)浪潮的推動下，友聯(lián)率先嘗試線上線下融合的 O2O 模式，搭建官方電商平臺，同時優(yōu)化線下門店體驗，為消費者提供線上下單、線下取貨或配送的便捷服務(wù)。此外，友聯(lián)積極探索共享經(jīng)濟模式...

友聯(lián)建立了完善的客戶關(guān)系管理體系，從收集、分析到客戶服務(wù)響應(yīng)，都有一套科學(xué)、規(guī)范的流程。通過多種渠道收集，如線上問卷、線下訪談、客服記錄等，對進行分類整理和深入分析，了解客戶的需求、偏好和購買行為，為客戶提供個性化的服務(wù)。設(shè)立了專門的客戶服務(wù)團隊，負責(zé)處理客戶...

進料室包含低真空室、高真空室、送料裝置、矩形閥，高真空室需要做觀察窗；煉油室包含低真空油罐、高真空油罐、磁力攪拌器等，低真空油罐和高真空油罐上用鋼化玻璃板做觀察窗；真空系統(tǒng)包含機械泵、分子泵、管路、閥門、等，真空系統(tǒng)可同時對低真空室、高真空室、低真空油罐、高真...

從產(chǎn)品的構(gòu)思、設(shè)計，到生產(chǎn)、測試，每一個環(huán)節(jié)都傾注了友聯(lián)團隊的智慧與心血。在產(chǎn)品構(gòu)思階段，市場調(diào)研團隊深入了解用戶需求和市場趨勢，為產(chǎn)品定位提供依據(jù)。設(shè)計團隊結(jié)合用戶反饋和美學(xué)理念，精心打造產(chǎn)品外觀和功能布局。研發(fā)團隊運用專業(yè)知識，攻克技術(shù)難題，實現(xiàn)產(chǎn)品的創(chuàng)新...

在友聯(lián)，團隊精神體現(xiàn)在各個項目的推進過程中。以 [重大項目] 為例，項目團隊由研發(fā)、生產(chǎn)、銷售、售后等多個部門的人員組成，大家分工明確，密切配合。研發(fā)人員負責(zé)產(chǎn)品的技術(shù)研發(fā)，生產(chǎn)人員確保產(chǎn)品的質(zhì)量與交付，銷售人員拓展市場，售后人員提供的售后服務(wù)。在項目實施過程...

為了滿足客戶日益多樣化的需求，友聯(lián)持續(xù)加大在產(chǎn)品設(shè)計方面的投入。公司組建了專業(yè)的設(shè)計團隊，團隊成員具備跨學(xué)科的知識背景，包括工業(yè)設(shè)計、人機交互、材料科學(xué)等。設(shè)計團隊通過市場調(diào)研、用戶反饋等方式，深入了解客戶的需求和喜好，將用戶需求融入到產(chǎn)品設(shè)計中。在產(chǎn)品外觀設(shè)...

友聯(lián)擁有積極向上、富有活力的企業(yè)文化，其價值觀 “追求、創(chuàng)造價值” 深深烙印在每一位員工心中。公司通過組織各種培訓(xùn)和學(xué)習(xí)活動，為員工提供成長和發(fā)展的機會，鼓勵員工不斷提升自己的專業(yè)技能和綜合素質(zhì)。設(shè)立了多種激勵機制，如績效獎金、榮譽表彰、晉升機會等，對表現(xiàn)的員...