河南智慧工地施工安全管理

快速通過(guò)功能上下班高峰期，2個(gè)通道每分鐘可以通過(guò)150人以上，再大的工地也不會(huì)發(fā)生通道擁堵的現(xiàn)象視頻聯(lián)動(dòng)功能管理中心能對(duì)現(xiàn)場(chǎng)所有視頻圖像進(jìn)行調(diào)取，在人員進(jìn)出時(shí)，對(duì)進(jìn)出人員前、后自動(dòng)進(jìn)行視頻圖像抓拍。視頻可以長(zhǎng)時(shí)間存儲(chǔ)，隨時(shí)調(diào)取視頻。LED顯示功能當(dāng)人員通過(guò)時(shí)，可以實(shí)時(shí)地顯示通過(guò)人員姓名、身份信息。同時(shí)顯示當(dāng)前到崗人數(shù)等，還可以在LED屏幕上滾動(dòng)顯示歡迎詞、注意事項(xiàng)、日期、天氣預(yù)報(bào)等。人員考勤功能實(shí)時(shí)查詢當(dāng)天、當(dāng)月、或指定任意時(shí)段的考勤記錄及考勤統(tǒng)計(jì)分析報(bào)表，并能輸出打印等等。為工人薪水績(jī)效提供良好的依據(jù)。人員統(tǒng)計(jì)功能有詳細(xì)的人員統(tǒng)計(jì)功能，對(duì)遲到、早退、曠  工可進(jìn)行月統(tǒng)計(jì)，輸出對(duì)比統(tǒng)計(jì)圖，對(duì)指定時(shí)間內(nèi)，沒(méi)有到崗或者私自離崗的人員進(jìn)行統(tǒng)計(jì)報(bào)表輸出，方便管理人員查找異常出入人員，及時(shí)發(fā)生異常情況。智慧工地建設(shè)管理工作方案。河南智慧工地施工安全管理

智慧工地信息化系統(tǒng)主要由安質(zhì)管理、環(huán)境與能耗、進(jìn)度管控、勞務(wù)管理等四大組件組成。智慧工地是智慧城市理念在建筑工程行業(yè)的具體體現(xiàn)，智慧工地解決方案是建立在高度信息化基礎(chǔ)上一種支持人事物各方位感知、施工技術(shù)各方位智能、工作互通互聯(lián)、信息協(xié)同共享、決策科學(xué)分析、風(fēng)險(xiǎn)智慧預(yù)控的新型信息化手段。圍繞人、機(jī)、料、法、環(huán)等關(guān)鍵要素，結(jié)合不同需求，構(gòu)建信息化的施工現(xiàn)場(chǎng)一體化管理解決方案，提高施工現(xiàn)場(chǎng)決策能力和管理效率，實(shí)現(xiàn)工地的數(shù)字化、精細(xì)化、智慧化。江蘇智慧工地app智慧工地對(duì)勞工信息掌控。

勞務(wù)實(shí)名制管理系統(tǒng)的功能非常強(qiáng)大，涵蓋了眾多模塊，而且可以根據(jù)企業(yè)的需求進(jìn)行自定義式的外部對(duì)接，以滿足建筑企業(yè)的多樣化需求。由此可見(jiàn)，勞務(wù)實(shí)名制絕不單單是門(mén)禁考勤那么簡(jiǎn)單，而且，目前的勞務(wù)實(shí)名制管理系統(tǒng)正在向智慧工地過(guò)度，打造智能化、數(shù)字化建筑行業(yè)。

人臉識(shí)別閘機(jī)能很大程度保證驗(yàn)證結(jié)果的精細(xì)度，有效確保來(lái)訪人員、內(nèi)部員工通行安全性及提高效率，提升安保級(jí)別及規(guī)范管理，同時(shí)可以減輕管理人員的工作量。工地用人臉識(shí)別閘機(jī)更方便對(duì)工人的進(jìn)出管理，既提高了工作效率，又避免了冒用他人身份通行的行為發(fā)生，還可以通過(guò)連接考勤系統(tǒng)實(shí)現(xiàn)自動(dòng)生成考勤數(shù)據(jù)報(bào)表。

人臉識(shí)別閘機(jī)相比刷卡識(shí)別、指紋識(shí)別的優(yōu)點(diǎn)：

1. 人到現(xiàn)場(chǎng)即可刷臉驗(yàn)證通行，不用帶卡片、證件、掏手機(jī)，用戶體驗(yàn)比較好。

2. 可以自動(dòng)獲取人臉圖像，并在1秒內(nèi)可以同時(shí)識(shí)別多人，識(shí)別度極高。

3. 真人檢測(cè)，無(wú)法偽裝：系統(tǒng)對(duì)人臉進(jìn)行動(dòng)態(tài)分析，判斷是否為真實(shí)人臉，可以識(shí)別高清照片、ps、三維模型、換臉等仿冒欺騙手段，確保通行者為本人真人。

智慧工地信息化系統(tǒng)的出現(xiàn)部分原因是因?yàn)槟壳暗男袠I(yè)現(xiàn)狀：

1.施工現(xiàn)場(chǎng)管理難：安全事故頻發(fā)，人工巡檢難度大，質(zhì)量進(jìn)度協(xié)同難等問(wèn)題仍沒(méi)有得到解決；

2.人員管理難：工程相關(guān)人員缺位現(xiàn)象嚴(yán)重，對(duì)經(jīng)理、項(xiàng)目技術(shù)的主要負(fù)責(zé)人考勤難度大；違規(guī)操作多發(fā)，往往會(huì)導(dǎo)致慘痛事故；

3.政i府監(jiān)督難：建筑施工工地遍布市區(qū)各建委、質(zhì)監(jiān)、安監(jiān)等部門(mén)的工作，人員需要冒著嚴(yán)寒酷暑常年奔波于工地現(xiàn)場(chǎng)；

4.安全質(zhì)量監(jiān)管難：人手少、項(xiàng)目多，施工現(xiàn)場(chǎng)多，監(jiān)管不及時(shí)、不到位，以致在建設(shè)工程的安全質(zhì)量監(jiān)管上存在空白和盲點(diǎn)。 智慧工地可以極速識(shí)別人臉，數(shù)據(jù)實(shí)時(shí)上傳云端。

引入信息化手段，提高實(shí)名制管理效率。引入信息化手段，將勞務(wù)作業(yè)人員的姓名、身份證號(hào)、崗位技能證書(shū)號(hào)等信息進(jìn)行記錄，運(yùn)用閘機(jī)、刷卡等工具提高考勤精細(xì)度，采用工資卡發(fā)放工資，能有效提高管理效率。但需要注意處理好三個(gè)問(wèn)題：一是數(shù)據(jù)的互通互聯(lián)。同一名勞務(wù)作業(yè)人員的信息如何在不同地域、不同項(xiàng)目之間實(shí)現(xiàn)共享，住建部正推行試點(diǎn)的“全國(guó)建筑工人信息管理平臺(tái)”旨在破譯這一問(wèn)題，需要持續(xù)跟著試點(diǎn)效果，及時(shí)修訂流程升級(jí)程序，真正實(shí)現(xiàn)全國(guó)勞務(wù)作業(yè)人員一張卡。二是實(shí)名制信息化增加的成本。信息化配套投入的硬件、軟件所需費(fèi)用，應(yīng)由總包企業(yè)承擔(dān)，不轉(zhuǎn)移到勞務(wù)企業(yè)和施工隊(duì)伍，勞務(wù)作業(yè)人員直接享受便捷的服務(wù)和管理。三是實(shí)名制信息化配套法規(guī)的完善。比如，福州市提出推廣建筑勞務(wù)實(shí)名制和工資銀行卡支付制度，制定了一系列配套鼓勵(lì)措施，包括逐步將在城鎮(zhèn)穩(wěn)定就業(yè)的農(nóng)民工納入住房公積金制度實(shí)施范圍、將符合一定條件的外來(lái)務(wù)工人員納入公共租賃住房保障范圍、以參加社會(huì)保險(xiǎn)年限等為基本條件放開(kāi)五縣二市落戶條件，大增強(qiáng)了勞務(wù)班組和勞務(wù)作業(yè)人員主動(dòng)要求實(shí)名制做實(shí)的積極性，勞務(wù)作業(yè)人員要求簽訂勞動(dòng)合同、要求繳納社會(huì)保險(xiǎn)，成為實(shí)名制的“源動(dòng)力”?！爸腔酃さ亍苯鉀Q方案 ——讓工地可視化、數(shù)字化、智能化！西藏完善的智慧工地

智慧工地是智慧城市細(xì)分領(lǐng)域之一。河南智慧工地施工安全管理

引入信息化手段，將勞務(wù)作業(yè)人員的姓名、身份證號(hào)、崗位技能證書(shū)號(hào)等信息進(jìn)行記錄，運(yùn)用閘機(jī)、刷卡等工具提高考勤精細(xì)度，采用工資卡發(fā)放工資，能有效提高管理效率。但需要注意處理好三個(gè)問(wèn)題：一是數(shù)據(jù)的互通互聯(lián)。同一名勞務(wù)作業(yè)人員的信息如何在不同地域、不同項(xiàng)目之間實(shí)現(xiàn)共享，住建部正推行試點(diǎn)的“全國(guó)建筑工人信息管理平臺(tái)”旨在解決這一問(wèn)題，需要持續(xù)追蹤試點(diǎn)效果，及時(shí)修訂流程升級(jí)程序，真正實(shí)現(xiàn)全國(guó)勞務(wù)作業(yè)人員一張卡。二是實(shí)名制信息化增加的成本。信息化配套投入的硬件、軟件所需費(fèi)用，應(yīng)由總包企業(yè)承擔(dān)，不轉(zhuǎn)移到勞務(wù)企業(yè)和施工隊(duì)伍，勞務(wù)作業(yè)人員直接享受便捷的服務(wù)和管理。三是實(shí)名制信息化配套法規(guī)的完善。比如，福州市提出推廣建筑勞務(wù)實(shí)名制和工資銀行卡支付制度，制定了一系列配套鼓勵(lì)措施，包括逐步將在城鎮(zhèn)穩(wěn)定就業(yè)的農(nóng)民工納入住房公積金制度實(shí)施范圍、將符合一定條件的外來(lái)務(wù)工人員納入公共租賃住房保障范圍、以參加社會(huì)保險(xiǎn)年限等為基本條件放開(kāi)五縣二市落戶條件，大幅度地增強(qiáng)了勞務(wù)班組和勞務(wù)作業(yè)人員主動(dòng)要求實(shí)名制做實(shí)的積極性，勞務(wù)作業(yè)人員要求簽訂勞動(dòng)合同、要求繳納社會(huì)保險(xiǎn)，成為實(shí)名制的“源動(dòng)力”。河南智慧工地施工安全管理