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一、理解我們的企業(yè)、理解我們的工作、理解我們的客戶、理解我們自己。做客戶服務(wù)工作,對(duì)我們而言,較重要的是上面的四個(gè)理解。理解我們的企業(yè),了解公司的發(fā)展方向、長期目標(biāo)以及短期目標(biāo),配合公司的各種目標(biāo)來開展我們的工作;理解我們的工作,我們的工作是為我們所有的客戶提供服務(wù),我們的工作是一項(xiàng)長期的、系統(tǒng)的、有意義的工作;理解我們的客戶,我們將要面對(duì)的是各種各樣的客戶,這對(duì)我們每個(gè)人都是一個(gè)考驗(yàn);理解我們自己,做好自己的定位,向著自己的理想、目標(biāo)前進(jìn)。 二、態(tài)度和理念。無論是公司還是個(gè)人,在對(duì)待服務(wù)的態(tài)度和理念上,都應(yīng)該有明確的觀點(diǎn);我們公司在這方面就有很強(qiáng)的意識(shí),提出了"全滿足、不斷超越客戶期望"的服務(wù)理念;這同時(shí)表示我們公司在對(duì)待客戶服務(wù)這項(xiàng)工作上的態(tài)度是以客戶為導(dǎo)向的,是以客戶為中心的; 三、溝通技巧。在和客戶的溝通中,把握兩個(gè)原則:一個(gè)是多聽少說,多傾聽客戶訴說,二是要學(xué)會(huì)引導(dǎo)。 上海有態(tài)電子科技有限公司共謀發(fā)展!河北防水機(jī)械制造價(jià)格
獲取顧客的深入資訊需要有效的途 單單信奉諸如“顧客永遠(yuǎn)是對(duì)的”一類的口號(hào),或讓員工胸前別一塊寫著“是,我可以”的小標(biāo)牌是不夠的。要想建造顧客忠誠度,就要有一套能幫助你理解和滿足顧客需求和期望的策略。這類策略之一就是尋找途徑透過顧客的眼睛來看你的公司。 首先取一份調(diào)查表,然后自己扮作顧客填寫。調(diào)查表的格式允許你準(zhǔn)備描述你的經(jīng)歷嗎?讓顧客從調(diào)查表上標(biāo)出選擇通常并不夠好。另外,有沒有給顧客留出地方寫下他們的意見?另一個(gè)主意是邀請(qǐng)一位顧客在下次會(huì)議上發(fā)言。聽聽來自顧客的好話和壞話要比營銷人員展示圖表更有效。當(dāng)與顧客接觸時(shí),你不妨問一下:如果有一個(gè)你希望看到我們變革的事情,那么這件事是…… 韋爾豪瑟是美國的一家木材公司,該公司要求其員工花一周時(shí)間去為客戶工作。運(yùn)輸經(jīng)理們?cè)诖a頭裝卸貨物,會(huì)計(jì)人員則充當(dāng)零售中心的顧客服務(wù)表示。他們的目的就是傾聽、了解和獲取有關(guān)如何改進(jìn)本公司工作方面的深入資訊,這無疑是一種創(chuàng)造性的調(diào)查方法。河北防水機(jī)械制造價(jià)格上海有態(tài)電子科技有限公司客戶現(xiàn)行。
顧客服務(wù)在公司是否被優(yōu)先考慮?有必要為你的企業(yè)植入一種服務(wù)文化,要記住你就是榜樣。如果經(jīng)理人不去身體力行,那么光把員工送去參加顧客服務(wù)培訓(xùn)不會(huì)起什么效果。要建立一種畢恭畢敬對(duì)待顧客的觀念。教習(xí)員工如果出現(xiàn)了什么問題,他們應(yīng)先假定差錯(cuò)出在公司自身,而非推到顧客身上。制定積極主動(dòng)的政策,讓顧客了解他們的訂單是否出現(xiàn)了問題,不要等到較后一分鐘才告訴顧客。在員工會(huì)議上對(duì)顧客滿意度加以討論,給出好的和壞的實(shí)例。要反復(fù)提醒員工你對(duì)顧客服務(wù)的關(guān)注。要征求顧客反饋意見,并將顧客滿意度變成員工業(yè)績?cè)u(píng)估的一部分。明確相應(yīng)的期望值和較低顧客服務(wù)水準(zhǔn),并具體到位。比如,來電應(yīng)在2聲鈴響內(nèi)接聽,來訪客人必須在30秒內(nèi)迎候
用心用情做好服務(wù),務(wù)必進(jìn)一步提升服務(wù)能力。能力的強(qiáng)弱,直接決定著決策水平,直接影響優(yōu)化營商環(huán)境的成色。服務(wù)能力的提升,從學(xué)習(xí)培訓(xùn)中來,從實(shí)踐歷練中來。要在學(xué)習(xí)培訓(xùn)上下功夫,將業(yè)務(wù)知識(shí)和服務(wù)效能培訓(xùn)下沉到基層無,注重強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)、增進(jìn)服務(wù)本領(lǐng)、提高服務(wù)品質(zhì)、加強(qiáng)服務(wù)規(guī)范,推動(dòng)知識(shí)結(jié)構(gòu)更新?lián)Q代、素質(zhì)能力提檔升級(jí),幫助企業(yè)辦好“墻外的事”。要自我加壓,克服本領(lǐng)恐慌,努力學(xué)習(xí)先進(jìn)發(fā)達(dá)地區(qū)新經(jīng)驗(yàn),熱情擁抱新技術(shù),不只“想企業(yè)所想”,而且“想企業(yè)所未想”,不斷拓展改進(jìn)服務(wù)的新空間。在聯(lián)系服務(wù)中要把握好度,充分尊重市場規(guī)律、尊重企業(yè)主體地位,不干涉企業(yè)正常經(jīng)營,不增加企業(yè)負(fù)擔(dān),著力構(gòu)建親清新型政商關(guān)系,營造重商、親商、暖商、安商濃厚氛圍。 優(yōu)化營商環(huán)境沒有完成時(shí)、只有進(jìn)行時(shí)。服務(wù)“優(yōu)”無止境、“進(jìn)”無止境,我們要始終把用心用情做好服務(wù)的責(zé)任記在心上、抓在手上、扛在肩上,真正當(dāng)好優(yōu)化營商環(huán)境的推動(dòng)者、踐行者、局中人,全力以赴打造比較營商環(huán)境,為推進(jìn)贛州高質(zhì)量發(fā)展構(gòu)筑起強(qiáng)大而持久的“引力場”。上海有態(tài)電子科技有限公司與客戶共創(chuàng)輝煌!
中小企業(yè)經(jīng)營目的是實(shí)現(xiàn)利潤而利潤既是企業(yè)經(jīng)營發(fā)展的基本保證,也是經(jīng)營績效的重要指標(biāo),這就決定企業(yè)必然會(huì)想方設(shè)法減少成本,以獲得較利潤。企業(yè)稅務(wù)會(huì)計(jì)在多種納稅方案中通過事先籌劃,合理安排公司籌資、投資、經(jīng)營、利潤分配等財(cái)務(wù)活動(dòng),針對(duì)采購、生產(chǎn)經(jīng)營以及內(nèi)部核算等進(jìn)行合理決策,利用國家法規(guī)積極稅務(wù)籌劃,既保證企業(yè)完成利稅義務(wù)增加自身 "造血"能力 ,降低稅收負(fù)擔(dān),也提高了稅后利潤,實(shí)現(xiàn)自身的持續(xù)健康發(fā)展。航天信息ERP 產(chǎn)品與國家涉稅系統(tǒng)進(jìn)行信息傳遞與要素延續(xù),對(duì)企業(yè)經(jīng)營過程涉及的諸多稅種(增值稅、所得稅、營業(yè)稅、消費(fèi)稅、關(guān)稅、出口退稅等)進(jìn)行業(yè)務(wù)處理,既可準(zhǔn)確核算各種應(yīng)納稅金進(jìn)行申報(bào)納稅,提高財(cái)稅人員工作效率,也可對(duì)企業(yè)賬務(wù)、票證、經(jīng)營、核算、納稅情況進(jìn)行評(píng)估,更好幫助企業(yè)正確執(zhí)行國家稅務(wù)政策,進(jìn)行整體經(jīng)營籌劃及納稅風(fēng)險(xiǎn)防范 ,為企業(yè)管理決策獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策,為創(chuàng)利打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)上海有態(tài)電子科技有限公司以誠為本!吉林制造機(jī)械出廠價(jià)格
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用心用情做好服務(wù),務(wù)必進(jìn)一步創(chuàng)新服務(wù)方式。茍日新,日日新,又日新。創(chuàng)新能拓寬視野、提高效率,創(chuàng)造更大價(jià)值。我們要圍繞“網(wǎng)上辦、社區(qū)代辦、現(xiàn)場辦”創(chuàng)新審批服務(wù)模式,善于運(yùn)用先進(jìn)科技手段,加快推進(jìn)“城市大腦”建設(shè),讓“數(shù)據(jù)多跑路、**少跑腿”成為常態(tài),打破0信息交換共享壁壘,真正實(shí)現(xiàn)“一網(wǎng)通辦”。要大力開展社區(qū)(村)代辦業(yè)務(wù),不要錢代辦相關(guān)事項(xiàng),較大限度方便企業(yè)和**辦事。要大力推廣重大項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)化幫辦代辦制度,對(duì)重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)從簽約、征拆、審批到開工建設(shè)提供全周期全“保姆式”服務(wù),做到“一個(gè)項(xiàng)目、一個(gè)團(tuán)隊(duì)、一抓到底”,更大程度便利企業(yè),更高效率推進(jìn)項(xiàng)目。要進(jìn)一步提升0服務(wù)現(xiàn)場辦結(jié)率,把能拍板的人放到窗口,做好簡政放權(quán)的“減法”、監(jiān)督管理的“加法”、優(yōu)化服務(wù)的“乘法”,真正為企業(yè)發(fā)展保駕護(hù)航。河北防水機(jī)械制造價(jià)格
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