團隊適應的第一步是學會與周圍的朋友或者同事交流,拉近距離,融入環(huán)境。通過一些活動打破成員心理間的距離感,創(chuàng)造融洽的氣氛,使之迅速形成團隊?!敖M建團隊”這個培訓項目就是為了打破人際距離的堅冰,拉近團隊成員的心理距離而特別設(shè)置的。它不是簡單意義上的拉近空間距離,不只要求一定的身體接觸,還要求團隊成員在完成任務(wù)的過程中,自發(fā)的、自覺的相互交流溝通,達到真正的感情共融。以破冰游戲貫穿始終,展示我們公司成員的風采。破冰游戲?qū)⒂行Т蚱迫伺c人之間的隔閡,創(chuàng)造良好的溝通氛圍,激發(fā)熱情與斗志。一個團隊建立的過程:所有參加活動的人員以小隊為單位,每一小隊就是一個部落,部落的所有家庭成員必須共同面對困難、相互協(xié)作、迎接挑戰(zhàn)、攻克難關(guān)。非常搞笑的趣味活動有哪些?閔行戶外趣味運動會旅游
趣味游戲烏鴉與烏賊根據(jù)其游戲規(guī)則來看,它可以稱之為是另一個版本的抓逃游戲,人員兩兩相對,一個為烏鴉,一個為烏賊,培訓師說到烏鴉-烏鴉就要逃,烏賊就要抓,培訓師說到烏賊-烏賊就要逃,烏鴉就要抓,可以是兩個人抓手,抓手就是保持握手的姿勢但是手不接觸,進行抓逃。也可以抓人都可以。培訓師如果喊“烏賊”,烏賊就要用雙手去拍烏鴉的手,反之亦然。這個過程中培訓師也可能喊“巫婆”等其他干擾詞匯來考驗參與人員個人反應能力,了解本能的反應真實的自我,并且了解的自身的優(yōu)缺點。松江定制趣味運動會開心公司團建對公司有很多好處嗎?
“印第安人”這一稱呼本是歐洲人對美洲土著的統(tǒng)稱,后來通行于世界。印第安人的貧富不是以財產(chǎn)來衡量,富有的人是能力較強的獵手。印第安人的英勇善戰(zhàn)為人所稱道,特別是生活在平原上以狩獵為生的印第安人多具有勇敢、善戰(zhàn)的精神。他們基本上以原始的捕獵工具捕獵動物為生,印第安獵人的工具就是利用牙簽、A4紙和PVC管吹筒制作印第安人使用的吹 箭。后通過制作的吹 箭射擊標靶(標靶標有環(huán)數(shù))進行環(huán)數(shù)的PK賽。其積分方式跟運動賽事中的射箭等類似,以所得環(huán)數(shù)總和作為總成績計算,即團隊成員個人的所得環(huán)數(shù)之和作為團隊所得總貢獻值,并按照高低次序進行排列。通過團隊所有人員的共同參與,集眾人之所長,分工合作完成射擊工具飛鏢的制作,之后依次進行射擊任務(wù),不斷修正這個過程中遇到的問題,才能夠突破限制,取得更好的成績,完善自己與團隊。
沙場點兵:當今世界,風云變幻,到處都充滿著硝煙的氣息,我們要時刻擔負著保衛(wèi)自己領(lǐng)土的重任。一場鐵騎大戰(zhàn)即將打響,你們現(xiàn)在代 表的是各個裝甲編隊的先進坦克。當聽到戰(zhàn)斗開始時,你們就要派出較好的坦克加入戰(zhàn)斗,直到成為這場戰(zhàn) 爭的主宰者。規(guī)劃出一個戰(zhàn)場,由司令發(fā)號命令,指揮官只能傳遞命令,戰(zhàn)場上除司令以外任何人不能說話或發(fā)出聲音,司令背坐于戰(zhàn)場,戰(zhàn)場上會存在手 雷和地 雷,司令要指揮士兵干掉對方,士兵必須帶上眼罩。項目的意義是:1、建立小組成員的相互信任,換位思考;2、促進溝通與交流,細節(jié)決定成??;3、體會高層、管理層、執(zhí)行層信息傳達準確與否直接影響團隊計劃的實施;4、要有好的團隊策劃方案,更要有好的執(zhí)行力;5、在激烈競爭中獲勝,很大程度取決于團隊領(lǐng) 導的組織協(xié)調(diào)能力。玖九團建主營團建定制策劃業(yè)務(wù),包括趣味運動會。
泡泡龍游戲是近兩年流行起來的一項即適合大團隊也適合小團隊的團建拓展游戲,游戲的內(nèi)容主要仿照舞龍這項民間活動誕生而來。舞龍游戲需要參與的人員具有一定專業(yè)性,并且在舞動過程中整個團隊有了極高的配合度才能使龍舞動出活靈活現(xiàn)的感覺。正是這種團隊精神以及團隊協(xié)作的核 心內(nèi)容,慢慢成為在團建拓展活動中一個項目。在活動開始后有每個小組按照自己的創(chuàng)意去制作舞龍活動的道具,制作時色彩的搭配,龍 頭的設(shè)計都是考驗團隊整體協(xié)作的過程。泡泡龍團建游戲比賽當?shù)谰咧谱魍瓿芍?,小組在音樂的伴隨下,設(shè)計出舞龍游戲的舞蹈和動作,在后面環(huán)節(jié)表演比賽。這種看上去沒有什么標準,全靠自身創(chuàng)意的游戲比賽有著非常靈活的評判標準。泡泡龍在團建活動中是一項非常重要的環(huán)節(jié)內(nèi)容,他以為很多戶外拓展項目更具有在團隊協(xié)調(diào)方面的作用。在活動中每個人都將承擔一個不可或缺的角色,一個人出現(xiàn)的錯誤將會造成整個游戲的不協(xié)調(diào),所以在活動的安排上,小組那會自發(fā)選出游戲的指揮和協(xié)調(diào)人員。而泡泡龍這個團建游戲的用時通常是在兩個小時左右,并且可以作為一次活動的主題項目,加入一些企業(yè)的文化精神在其中,把游戲目標設(shè)定為更具團隊主題的活動目標,讓團建游戲更具意義。需要定制趣味運動會活動就找玖九團建。嘉定體力趣味運動會團建
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展示員工個人魅力與發(fā)掘潛能。平日緊張而且飽滿的工作狀態(tài)讓大家精神都比較緊繃,本來就比較缺乏交流,更別說了解他人其他的優(yōu)點和才華了。而很多時候團建活動就是員工自身展示自己獨特魅力和工作以外的特長優(yōu)點以及才華的一方面的一個很好的途徑,讓員工更多的展示自己,可以讓員工更加的有自信,人際交往更加順暢,讓整個集體的氛圍更加融洽有愛,同時也能讓領(lǐng)導或是員工發(fā)現(xiàn)員工不一樣的一面,評估員工的綜合能力、挖掘員工更多方面的潛能。閔行戶外趣味運動會旅游
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