甘肅獲取資質認定是什么

來源: 發(fā)布時間:2024-01-15

目的不同CMA計量認證是對法人資格單位的計量機構管理水平和技術能力評定。CNAS實驗室認可是對針對實驗室的計量機構管理水平和技術能力評定。2、法律依據(jù)CMA計量認證依據(jù)的是《中華人民共和國計量法》22條;CNAS實驗室認可依據(jù)的是GB/T27025-2008(等同采用ISO/IEC17025:2005)3、評審依據(jù)CMA計量認證的評審依據(jù)為《實驗室資質認定評審準則》(修改采用ISO/IEC17025:2005);CNAS實驗室認的評審依據(jù)為CNAS/CL01:2006《檢測和校準實驗室能力認可準則》(等同采用采用ISO/IEC17025:2005)4、性質CMA計量認證是強制性的;CNAS實驗室認是自愿性質的。5、評審對象CMA計量認證是向社會出具公正數(shù)據(jù)的第三方檢測/校準實驗室;CNAS實驗室認是社會各界檢測/校準實驗室。6、類型CMA計量認證由國家和省級兩級認定;CNAS實驗室認由國家實驗室認可。7、實施機構CMA計量認證由省級以上質量監(jiān)督部門及國家CMA計量認證行業(yè)評審組實施;CNAS實驗室認由中國合格評定國家認可委員會(CNAS)實施。8、考核內容CMA計量認證考核內容按《實驗室資質認定評審準則》(19個要素)執(zhí)行,比實驗室認可增加了19條特殊要求(采用ISO/IEC17025:2005)。資質認定可以提高組織的工作效率和質量。甘肅獲取資質認定是什么

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計量認證標志CMACMA是“ChinaMetrologyAccreditation”的縮寫,中文含義為“中國計量認證”。它是根據(jù)中華人民共和國計量法的規(guī)定,由省級以上人民計量行政部門對檢測機構的檢測能力及可靠性進行的一種的認證及評價。這種認證對象是所有對社會出具公正數(shù)據(jù)的產(chǎn)品質量監(jiān)督檢驗機構及其它各類實驗室;如各種產(chǎn)品質量監(jiān)督檢驗站、環(huán)境檢測站、疾病預防控制中心等等。取得計量認證合格證書的檢測機構,允許其在檢驗報告上使用CMA標記;有CMA標記的檢驗報告可用于產(chǎn)品質量評價、成果及司法鑒定,具有法律效力。陜西質量管理體系資質認定是什么資質認定可以提高組織的專業(yè)能力和競爭力。

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應按實驗室認可準則和本準則的特定條款進行評審。實驗室資質認定評審準則參考文件GB/T15481:2000《檢測和校準實驗室能力的通用要求》ISO/IEC17025:2005《檢測和校準實驗室能力的通用要求》《實驗室和檢查機構資質認定管理辦法》(國家質量監(jiān)督檢驗檢疫總局第86號局長令)《產(chǎn)品質量檢驗機構計量認證/審查認可(驗收)評審準則》(試行)(質技監(jiān)認實函[2000]046號)實驗室資質認定評審準則術語和定義編輯本準則使用《實驗室和檢查機構資質認定管理辦法》和GB/T15481:1999《檢測和校準實驗室能力的通用要求》中給出的相關術語和定義。實驗室資質認定評審準則管理要求組織實驗室應依法設立或注冊,能夠承擔相應的法律責任,保證客觀、公正和**地從事檢測或校準活動。實驗室一般為**法人;非**法人的實驗室需經(jīng)法人授權,能**承擔第三方公正檢驗,**對外行文和開展業(yè)務活動,有**帳目和**核算。實驗室應具備固定的工作場所,應具備正確進行檢測和/或校準所需要的并且能夠**調配使用的固定、臨時和可移動檢測和/或校準設備設施。實驗室管理體系應覆蓋其所有場所進行的工作。實驗室應有與其從事檢測和/或校準活動相適應的專業(yè)技術人員和管理人員。

14)客戶投訴及客戶反饋意見處理結果和匯總分析;管理評審的內容內容主要為質量方針和目標、組織機構、程序、過程、資源這五個方面,圍繞“現(xiàn)狀”和“適應性”兩個重點來確定。具體內容應包括質量方針和質量目標的適宜性、充分性、有效性,政策和程序的適宜性;《質量手冊》和《程序文件》的符合性和適宜性;組織機構的設置是否合理?職責是否理順?接口是否清楚?內審的結果;糾正和預防措施;日常質量管理和監(jiān)督報告;外部機構的評審;實驗室之間比對和能力驗證的結果;工作量和工作類型的變化;客戶的反饋;投訴和其它相關信息等。管理評審的方式常用集體會議討論的方式或專題討論的方式。管理評審的實施步驟制訂管理評審計劃應包括評審目的、評審范圍、評審依據(jù)、評審方法、評審組成員、評審時間、評審內容等。管理評審的準備由行政辦公室制訂管理評審計劃,發(fā)出管理評審通知。各責任部門準備評審的有關文件和資料,如建立和實施質量體系的報告,內部質量體系審核報告、檢驗質量綜合分析報告、客戶投訴及質量信息反饋處理意見報告等。由管理者**責成行政辦公室準備有關資料和文件,通知參加評審人員準備有關資料在評審會上發(fā)表意見。確定一名記錄員在評審會上詳細記錄每人的發(fā)言。資質認定可以為組織提供更多的專業(yè)交流和合作機會。

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影響檢測數(shù)據(jù)和結果時,監(jiān)督人員應當令其終止檢測工作。質量監(jiān)督的頻次為每月至少次。質量監(jiān)督管理4設備和標準物質,3如果要使用實驗室控制范圍以外的儀器設備(租用借用使用客戶的設備),限于某些使用頻次低價格昂貴或特定的檢測設施設備,且應符合本準則的相關要求。,未經(jīng)定型的檢測儀器設備需提供相關技術單位的驗證證明??赡艿那闆r下內審員應與受審活動無利益關系,即審核員不宜審核自己所從事的活動或自己直接負責的工作。.按計劃要求進行,內審員開展工作;審核的性表現(xiàn)在以下2個方面,即性.審核應對收集到的證據(jù)根據(jù)“審核依據(jù)”進行客觀評價,以形成審核發(fā)現(xiàn);如查了XX報告,結果是XXXX。通過貫徹執(zhí)行NS-L20《檢測和校準實驗室能力認可準則》標準,提高實驗室全體員工的服務意識與服務能力,進而增強顧客和其他相關方滿意的機會實驗室通過質量管理體系的正常運行與持續(xù)改進,使各項檢測服務提供過程更加規(guī)范,檢測工程質量更能符合客戶需求;使實驗室檢測服務質量得到穩(wěn)定,進而達到逐步提高的目的。質量負責人和技術負責人不僅相互配合,還相互監(jiān)督。單從質量或技術的角度考慮問題,往往是不全的容易走向極端的,這就需要雙方相互監(jiān)督,共同進步。不重視技術。資質認定可以提高組織的市場價值。青海各種行業(yè)資質認定辦理

資質認定可以幫助組織更好地規(guī)劃和實現(xiàn)目標。甘肅獲取資質認定是什么

應保存所有申訴和投訴及處理結果的記錄。糾正措施、預防措施及改進實驗室在確認了不符合工作時,應采取糾正措施;在確定了潛在不符合的原因時,應采取預防措施,以減少類似不符合工作發(fā)生的可能性。實驗室應通過實施糾正措施、預防措施等持續(xù)改進其管理體系。記錄實驗室應有適合自身具體情況并符合現(xiàn)行質量體系的記錄制度。實驗室質量記錄的編制、填寫、更改、識別、收集、索引、存檔、維護和清理等應當按照適當程序規(guī)范進行。所有工作應當時予以記錄。對電子存儲的記錄也應采取有效措施,避免原始信息或數(shù)據(jù)的丟失或改動。所有質量記錄和原始觀測記錄、計算和導出數(shù)據(jù)、記錄、以及證書/證書副本等技術記錄均應歸檔并按適當?shù)钠谙薇4?。每次檢測和/或校準的記錄應包含足夠的信息以保證其能夠再現(xiàn)。記錄應包括參與抽樣、樣品準備、檢測和/校準人員的標識。所有記錄、證書和報告都應安全儲存、妥善保管并為客戶保密。內部審核實驗室應定期地對其質量活動進行內部審核,以驗證其運作持續(xù)符合管理體系和本準則的要求。每年度的內部審核活動應覆蓋管理體系的全部要素和所有活動。審核人員應經(jīng)過培訓并確認其資格,只要資源允許,審核人員應**于被審核的工作。甘肅獲取資質認定是什么